Коллеги, давайте честно:

подбор и адаптация в компаниях до сих пор часто живут как два разных мира 😅
Рекрутеры «закрыли вакансию» и выдохнули.
А дальше новичок где-то там… уже в новой реальности, с новым руководителем и новыми ожиданиями.

И вот тут обычно начинается самое интересное⬇️

Мы решили это разобрать без иллюзий — на онлайн-митапе
«Большая пересборка: как объединить подбор и адаптацию в единый процесс»

Вы узнаете:
🔴где возникает разрыв между наймом и выходом сотрудника в работу
🔴почему адаптация не «дожимает» результат подбора
🔴какие этапы процесса сегодня не работают и требуют пересборки
🔴как связать рекрутинг, онбординг и работу руководителя в одну цепочку
🔴что влияет на то, чтобы новичок быстрее выходил на результат

🔗 РЕГИСТРАЦИЯ

А более подробно мы продолжим говорить об этом на двух главных событиях сезона:

1️⃣XVI Форум «RECRUITING ON TOP – 2026»
2️⃣XIII Форум «АДАПТАЦИЯ ПЕРСОНАЛА – 2026»

Регистрация уже открыта! 🗣️