Ирина Райт / Homo Publicus

Наорать, поставить человека на место так, чтобы он заткнулся, — мы всё это обычно принимаем за проявление силы.

Я практически никогда не повышаю голос. При этом умею быть жёсткой, иногда даже жестокой, к своему стыду. Поэтому я довольно хорошо знаю это искушение: когда на тебя нападают, хочется ответить так, чтобы человек сразу понял, с кем связался.

В эти выходные у меня была неприятная ситуация: человек мужского пола проявил в мой адрес агрессию, и у меня была возможность ответить тем же. Более того, в моменте это казалось самым естественным и, пожалуй, самым приятным вариантом.

Но рядом был невинный человек, который мог пострадать от эскалации конфликта. И мне пришлось выбирать: ответить так, как мне хотелось в моменте, или думать о том, к чему приведёт мой ответ.

Я выбрала погасить конфликт. И это потребовало от меня гораздо больше сил, чем ответная агрессия.

Агрессивный ответ почти не требует усилия. Организм уже всё приготовил: ударить в ответ, повысить голос, унизить, доказать, победить. Усилие начинается в тот момент, когда между чужим действием и своей реакцией приходится вставить паузу и вопрос: чего я сейчас хочу добиться?

В теории конфликтов это довольно хорошо описано. В модели Фридриха Глазла по мере эскалации стороны постепенно перестают заниматься исходной проблемой и всё больше занимаются друг другом. В какой-то момент целью становится уже не решить вопрос, а победить противника; дальше конфликт способен перейти в фазу, в которой люди готовы терпеть собственный ущерб, лишь бы другой потерял больше.

Да, иногда сильный ответ действительно должен быть жёстким. Прекратить разговор. Зафиксировать нарушение. Обозначить последствия. Обратиться к адвокату или в суд. Повысить ставки, если другой человек понимает только последствия. В переговорах угрозы и давление тоже могут использоваться стратегически — именно стратегически, когда человек понимает, зачем он это делает и готов отвечать за следующий шаг.

Но часто сильная позиция вообще не выглядит "сильно": не ответить на оскорбление оскорблением, не дать чужой агрессии определить твоё поведение, говорить спокойно, когда у тебя есть все основания сорваться.

Самое яркое проявление силы, для меня, это спокойствие. Чем дальше, тем больше мне интересна именно такая мягкая сила. Уметь говорить тепло, располагать к себе и при этом совершенно ясно обозначать границы. Уметь быть твёрдой без агрессии, не становиться жёсткой просто потому, что тебя туда толкнули. И самый отлетевший уровень мастерства, к которому я только стремлюсь: понять другого, говорить и действовать из любви к агрессору, противнику.

Очень легко эффектно показать зубы, выиграть перепалку и потерять всё, ради чего ты вообще вступил в коммуникацию. Или ещё хуже — потерять себя.

#ствол_HP

Учёный уволился из корпорации из-за опасений, что искусственный интеллект уничтожит человечество.

Раньше подобное мы слышали в фантастических фильмах, но [монтажная склейка] мы в 2026 году, и это реальные заголовки медиа: «Сотрудники Anthropic предупреждают: ИИ может уничтожить человечество».

Бывший исследователь Anthropic Джейкоб Коксон уволился и заявил, что крупнейшие ИИ-компании слишком быстро приближаются к созданию систем, способных самостоятельно улучшать себя.

«Они несутся прямо к самоулучшающемуся сверхинтеллекту и играют нашими жизнями», — написал Коксон в своём посте.

Коксон занимался обучением крупных ИИ-моделей: сначала в OpenAI, затем в Anthropic — компании, создавшей Claude. В сентябре он объявил об уходе и написал, что обе компании, по его мнению, действуют недостаточно ответственно.

Он опасается, что компании приблизятся к значительно более автономным и мощным системам раньше, чем научатся надёжно контролировать их поведение.

🎙 Медиа охотно растиражировали новость — ещё бы с таким заголовком. Но давайте добавим контекста. Коксону 27 лет, а его опыт в ИИ-индустрии — около трёх лет. Его прогноз нельзя принимать как научный консенсус. Но и списать всё на паникёрство одного молодого сотрудника не получится: Коксона поддержал ряд коллег, например, Эван Хубингер, руководитель направления alignment в Anthropic.

Проблема понятно, что Коксон конкретно предлагает делать?

Он говорит о соглашениях между крупнейшими ИИ-компаниями, международной координации, контроле над вычислительными мощностями и подходе, напоминающем регулирование ядерных технологий 😃 В общем предлагает замедлить гонку через правила и договорённости. Красиво звучит на бумаге, но когда это работало в конкурентной среде?

После вирусного поста Джейкоба появилась и версия, что его увольнение могло быть частью организованной кампании за более жёсткое регулирование ИИ. Washington Post разбирала эти обвинения и пока не нашла убедительных доказательств. (Кажется, что ключевое тут "пока".)

Запасаемся попкорном, следим за развитием событий и ждём указаний от ИИ.
#контекст_HP

Всё ещё боишься хейта? Тогда это сообщение-вдохновение для тебя!

Это статистика одного из наших коротких видео:

в комментариях под ним 80% возмущения и несогласия — но на этом топливе видео летит вперёд и собирает в подписчики тех, кому близка наша позиция.

Важно направлять фокус внимания на правильные вещи: не на негатив / эмоционирование, а на метрики и конкретные действия.

Спасибо, дорогие хейтеры, ваше мнение действительно важно для нас!

#ветви_hp

Книги, которые у меня сегодня на столе

Пусть будет такая рубрика. Не всегда есть время писать подробные рецензии на все прочитаные книги, иногда просто хочется в моменте поделиться тем, что перед глазами прямо сейчас.

1️⃣ Сильные бренды со смыслом. (Прочитано на 90%). Наконец-то я добралась до книги Миши Чернышева. Очень много практических советов, примеров из бизнеса, читается легко и просто. У Миши огромный опыт: он работал с Фёдором Овчинниковым и был директором по маркетингу в Додо Пицца, Tele 2, Вконтакте, Yota, в InDrive. Если хотите узнать больше о Мише и его опыте, посмотрите нашу с ним беседу, получилось тепло и очень откровенно.

2️⃣ Философия как лекарство от уныния, тревоги и чувства внутренней пустоты. (Прочитано 25%). Хосе Карлоса Руиса мучаю уже полгода. Вроде и тема интересная, и проблемы он поднимает актуальные, но по мере прочтения уныния становится только больше 😃 Открываю и закрываю. Пока очень много вопросов к автору и на каждой странице "система, хочет, чтобы вы ...", "система об этом прекрасно знает". Как домучаю, обязательно побелюсь более целостным взглядом.

3️⃣ Сонеты Шекспира билингва (или другая поэзия) у меня всегда лежат на столе. Я читаю много нонфика, учебников и статей и мне жизненно необходимо переключаться в другой регистр мирощущения и формулирования мыслей. Когда чувствую, что философия, публицистика или бизнес-литература в меня уже не лезет, открываю великих поэтов - они быстро приводят меня в чувства.

Навожу порядок в канале.

В закреплённом сообщении появились рубрики, полезные ссылки на интересные посты, которые разделены по уровням дерева. Теперь вам легко будет ориентироваться среди постов о философии, коммуникациях, технологиях и т.д.

💆‍♀️ Знаю, что некоторые люди давно подписаны, но не знакомы с моим бэкграундом. Теперь в закрепе можно прочитать и об этом.

Нет предела совершенству, но стало уже гораздо удобнее.
Рада, что вы со мной!

Каникулы кончились, товарищи 🧘‍♀️ Пора вкатываться в осенне-зимний деловой сезон.

С сентября здесь станет больше странных слов: корни, ствол, ветви, плоды, контекст, Homo Publicus, onlife.

Они все из большой темы, которая занимает меня последние несколько лет: целостность. Можно докрутить до более тяжеловесного словосочетания — «целостность человека во фрагментированном мире» 😃

Но за книжной формулировкой стоит довольно знакомое ощущение: можно много знать и уметь, иметь работу, семью, проекты и цели — и всё равно не понимать, как эти части связаны, что из этого действительно твоё и куда двигаться дальше. Я вижу эту проблему у очень разных людей, на разных уровнях и в разных нишах: потерянность, растерянность и ощущение, что не хватает связи воедино, целостности.

Мой вариант ответа — модель целостного развития, которую я называю деревом Homo Publicus. Она помогает увидеть не только отдельные навыки, роли и цели, но и связи между ними: что из чего вырастает, где возникает разрыв и почему развитые по отдельности части не всегда складываются в целого человека.

Я буду много рассказывать об этом в канале. Но сначала хочу показать всю карту целиком. Поэтому записала видео о дереве: что означает каждый его уровень, откуда берутся внутренние разрывы и что вообще значит целостность.

С этого видео мне хочется начать с вами большой разговор о целостности, публичности, коммуникациях и технологиях. И в конечном счёте — о том, как оставаться мыслящим и действующим человеком, собирать себя в целое и проживать свою, а не составленную из чужих сценариев жизнь.

🎞 Приятного просмотра

Я миллион лет не выпускала видео на личном ютуб-канале, поэтому любой ваш знак внимания будет очень полезен для перезапуска. Спасибо за поддержку!

3 МЕТАФОРЫ: КАК РАБОТАЕТ ФИЛОСОФИЯ

Понравились метафоры, которые использовал философ Лучано Флориди, когда презентовал Манифест Onlife (про onlife и Флориди скоро запишу видео на ютуб, поэтому о нём подробно поговорим позже, пока подвешу эту тему).

Метафоры:

1️⃣ Философ как садовник
Работа философии часто происходит «под землёй»: она занимается корнями — основаниями, понятиями, принципами. Этого не видно, как не видно корней дерева, но именно от них зависит то, что появляется на поверхности. Наша служба и опасна и трудна, и на первый взгляд, как будто не видна 😃 Невидимость философской работы не делает её менее важной.

2️⃣ Философ как стоматолог
К философии часто обращаются в последнюю очередь, когда припрёт. Она требует неприятных вопросов, пересмотра привычных убеждений и поэтому может быть болезненной. Но если проблема действительно есть, рано или поздно наступает момент, когда избежать этого разговора уже невозможно.

3️⃣ Философ как прыгун в длину
Чтобы прыгнуть далеко вперёд, спортсмен сначала отходит назад и берёт разбег. Так же работает философия: вместо немедленного поиска практического решения она может сначала двигаться в противоположную сторону — к основаниям проблемы, понятиям и предпосылкам. Именно этот «шаг назад» позволяет затем продвинуться дальше.
Тут у меня лично визуально лучше ложится метафора лука 🏹: чтобы отправить стрелу вперёд, тетиву нужно сначала оттянуть назад.

✊ #корни_HP

Очевидно и само собой разумеющееся для вас, другому может казаться магией вне Хогварца, и наоборот.

Обязательно говорите людям, с которыми вы работаете, общаетесь, дружите о том, что вас восхищает, завораживает, что вам нравится и кажется мастерством.


«Дать обратную связь — это же очевидно».

Да, но когда вы в последний раз оставляли отзыв (положительный! Плохие отзывы писать — мы все горазды), говорили окружающим, что они круто делают свою работу, хвалили их за то, что вы сами делать не умеете?

Спасибо Александру за отзыв.

🫡 Пойду девочек из команды похвалю и вы давайте

«Мои друзья покорили Empire State Building 😱»

Руферы Иван и Ангела без страховки забрались на высоту 443 метра. Там Иван сделал Ангеле предложение. Потом пару задержали. Новость разлетелась по медиа всего мира.

Само событие меня мало интересует, а вот то, что его сопровождает, занятно:

Все, кому не лень, стали публиковать посты, которые начинаются примерно так: «мои друзья Ангела и Иван…», «я лично знаю эту пару…», «мы давно знакомы…», «я всегда знал, что они особенные…», нашёлся даже стоматолог, который ставил брекеты Ангеле и он не удержался от поста 😋

Это старая, но до сих пор рабочая техника: присоединиться к чужому успеху. Взять инфоповод, риск, славу другого — и поставить рядом своё имя или лицо.

📢 Не путайте с похожей техникой newsjacking. Newsjacking — это когда бренд или автор берёт горячий инфоповод и делает на его основе свой контент. Например, сейчас SMM-щики перерисовывают картинки с руферами, шутят, обыгрывают новость, встраивают её в свои продукты.

А присоединение к личности устроено иначе. Здесь важно показать не просто реакцию на событие, а свою причастность к людям, которые стали событием.

Механика простая. Есть имена, на которые сейчас направлено внимание. Алгоритмы уже поняли, что тема горячая. Люди автоматически кликают, спорят, восхищаются, осуждают. И в этот момент появляется очередь из тех, кто хочет сказать: я тоже рядом. Я не просто зритель. Я почти участник.

Фотографии со знаменитостями часто делают и выкладывают по той же причине. Секунда позора — и пара баллов в вашей социальной копилке.

✊ Даже самые умные попадаются на эту удочку. Это просто законы, по которым работает внимание и публичность. Здорово, когда мы о них знаем и осознанно используем их или не поддаёмся им.

«Кто я?» — бесполезный вопрос

Он отправляет нас в бессрочное фантазирование о прекрасном и величественном образе себя.

Есть другой вопрос, на который отвечать не так приятно. Ответ на него разрушит вымышленный образ, но действительно поможет «познать самого себя».

❔ «Что я уже знаю о себе, но не хочу признавать?»

«Что я делаю неправильно, хотя сам(а) знаю, что делаю неправильно — и мог(ла) бы исправить?»

Вы точно знаете ваше слабое место. Просто предпочитаете сложные объяснения или фантазии очевидным действиям.

Правда не скрыта, мы не хотим её видеть. Честность потребует изменений. А меняться нам не нравится, приятнее фантазировать о том, как мы меняемся (а лучше: как наша жизнь меняется сама по себе).

Будьте готовы, что ответ на этот вопрос окажется банальным и болезненным. Но только после таких честных разговоров с собой что-то начинает меняться.

Вместо «В чём моё предназначение?»:
— разберись с хаосом дома, наведи порядок, а потом займись другими сферами жизни;
— перестань врать;
— закончи незавершённое;
— доведи хотя бы одно дело до конца;
— не сбивайся с пути хотя бы год;
— признай, что ты делаешь фиговый продукт, а не тебя не понимают.

Другие полезные для жизни вопросы 👉 #вопросы_homopublicus
✊

«Иногда человек любит мудрость, а она его нет» 🤦‍♂️

Сходила на фильм Паоло Соррентино «Грация». Великолепная актёрская игра, красивейшие кадры и вечные темы — любовь, власть, жизнь, милосердие. Фильм идеально подходит для просмотра небольшой компанией и обсуждений до утра.

🎥 Думаю летом сделать камерный киновечер в нашем пространстве, человек на 10 максимум.

Футболка у препода философии 😁😂 тоже такую хочу

Пояснительная бригада для тех, кто не спикает: по англ. Сократ (величайший мудрец всех мудрецов) Socrates (читается как СокраТИЗ). На картинке игра слов со словом «tease» - дразнить. Вместе звучит так же, но значение собственно на картинке 😋