Прошел месяц, как я вышла на новое место работы. Перспективы, амбиции, масштаб.
Всегда интересно фиксировать эти свежие, живые эмоции и ощущения, которые могут быть только на входе.
Выглядит это так:
- глаз видит острее все «выпирающее»;
- то, что «скрыто под капотом, понять сложно, так как обычно много подводных камней и нужно время на погружение в тонкости;
- внутри возникает желание быстро переделать максимум возможного, и приходится себя на ручнике тормозить.
В таких ситуациях самое важное:
- понимать, что первое впечатление может быть обманчиво в обе стороны. То, что кажется классным может оказаться совсем не таким или наоборот. Нужно время на углубление;
- задавать уточняющие вопросы, смотреть как выстроены процессы в непосредственной зоне ответственности, кто и за что отвечает, как происходит взаимодействие внутри и со смежными подразделениями;
- быть открытым к новой информации и слушать, слушать, слушать. Очень люблю тех, кто в компании работает не один год. Это носители культуры. Они бывают разные, но они очень важны.
На этом этапе нужен обьем информации для формирования дорожной карты. Чувствую себя аквалангистом, который занырнул на глубину и сейчас задерживает дыхание, чтобы погрузиться до нужной точки. Далее будем выныривать.
#смыслохакинг