GR в IT

💻 И снова про кадры: 7 марта Председатель Правительства Михаил Мишустин подписал распоряжение № 457-р, утверждающее перечень направлений подготовки, необходимых для обеспечения технологической независимости России.

Утверждённый документ станет основой для модернизации образовательных программ колледжей и вузов. Всего в перечне значатся более 500 позиций среднего профессионального и высшего образования, объединённых в несколько укрупнённых направлений.

💻 Среди ключевых направлений: информатика и вычислительная техника, электроника, наноэлектроника, криптография, фотоника, ядерная энергетика, авиационная и ракетно-космическая техника, мехатроника и робототехника, медицина и фармацевтика

Помимо этого, документ включает около 400 научных специальностей, определённых как приоритетные для достижения технологической независимости и технологического лидерства.

👍 GR в IT. Подписаться.

💻 Женщина года или королева ИТ? Решаете вы!

Стартовало открытое голосование премии «Хрустальный ландыш» — профессиональной награды, отмечающей вклад женщин в развитие ИТ-отрасли. Премия объединяет лидеров, чьи решения, проекты и управленческие подходы реально меняют рынок, команды и технологическую повестку.

«Хрустальный ландыш» — конкурс, который объединяет талантливых, целеустремлённых и вдохновляющих женщин, меняющих мир технологий, привнося в него профессионализм, креативность и гармонию.

💻 Сегодня особенно важно не только говорить о женщинах в технологиях, но и публично признавать их роль и заслуги. Я выдвинута сразу в двух номинациях — «Женщина года в ИТ» и «Амбассадор ИТ» (для тех, кто активно представляет и продвигает ИТ-отрасль) и буду благодарна за вашу поддержку!

P.S. для участия в открытом голосовании с 16 по 25 марта нужно пройти авторизацию на портале и нет, это не фишинг вроде «проголосуйте за моего ребёнка, который участвует в конкурсе» — всё по-настоящему.

👍 GR в IT. Подписаться.

💻 Сегодня состоялась первая в 2026 году пресс-конференция РУССОФТ — коллеги собрали вместе первых лиц ИТ-компаний из числа участников Ассоциации, чтобы обменяться опытом и взглядами на текущее состояние ИТ-бизнеса и отрасли в целом, работу компаний на фоне санкций, увеличения накладных расходов государства, снижения финансирования НиОКР и широкого внедрения ИИ.

Свои доклады представили представители «Группы Астра», «Лукоморье», ГК Softline, UserGate, «БФТ-Холдинг», Notamedia и Content AI, а тон дискуссии задал Валентин Леонидович Макаров. Делюсь самым интересным из центра событий:

— Регуляторы уходят от формального контроля, происходит сокращение «зоопарка» решений и укрепление экосистем,
— Российская отрасль ИБ — одна из лучших в мире, во многом благодаря пытливому уму инженеров и разработчиков
— В 2026-м фиксируется охлаждение рынка, неравномерный спрос на ИТ-продукты, сокращение инвестиционных бюджетов и конкуренция инхаус-разработки с ИТ-отраслью
— Как прогреть рынок: партнёрские альянсы, быть быстрее конкурентов, консолидация рынка
— Заметен тренд на no-code: уменьшает затраты при массовом внедрении, снижает стоимость разработки и ускоряет её
— С ИИ не всё однозначно: имеет место массовое внедрении «для галочки», «голая» модель ИИ ≠ продукт
— В меняющемся мире выживут те продукты, которые эффективно комбинируют разные технологии. Смотреть надо на бизнес-эффективность, а не моду

👍 GR в IT. Подписаться.

Гость нового выпуска «Стражей леса» работал с Тимати, Егором Кридом и Клавой Кокой, сформулировал миссию и идеологию ГК Black Star и внёс вклад в создание нового отечественного символа цифровой устойчивости и антихрупкости в киберпространстве. Встречайте: Александр Гагиев, директор по взаимодействию с креативными индустриями и талантами «Звук». Обсудили кибербез в разных формах, искусственный интеллект, белых хакеров и многое другое:

➡️ Привнося креатив в кибербез: как выиграть конкуренцию за эмоции
➡️ Data-driven подход vs шоу: как успешно взаимодействовать с инвесторами
➡️ AI в креативных индустриях: как реагировать на ИИ-контент

Слушайте подкаст, как и всегда, в Яндекс Музыке и Apple Podcasts.

👍 GR в IT. Подписаться.

💻 В Минцифры предложили сохранить льготную ставку по ИТ‑ипотеке (до 6%) для сотрудников резидентов «Сколково», оформивших кредит до 31 декабря 2025 года

Соответствующий проект решения уже подготовлен и размещён для обсуждения. Поводом стали изменения в Налоговый кодекс. С 2026 года резиденты «Сколково» и ИНТЦ не могут одновременно применять налоговые преференции и ИТ‑льготы, в связи с чем сотрудники рисковали потерять право на ИТ‑ипотеку.

💻 По действующим правилам, если компания выбирает режим резидентства «Сколково», её сотрудники могли бы сохранить ставку лишь до конца 2027 года, после чего кредит переводился бы на рыночные условия. Проект Минцифры предлагает сделать исключение: сотрудники ИНТЦ и резидентов «Сколково», оформившие ИТ‑ипотеку до конца 2025 года, смогут сохранить льготную ставку.

ИТ‑ипотека остаётся одной из самых востребованных мер поддержки отрасли: программой уже воспользовались около 95 тысяч специалистов на сумму более 820 млрд рублей. До 2030 года планируется поддержать не менее 160 тысяч сотрудников ИТ‑отрасли.

👍 GR в IT. Подписаться.

В последние годы российский бизнес переживает волну беспрецедентных киберинцидентов, которые оборачиваются простоями, потерей клиентского доверия, прямыми убытками, повышенным вниманием регуляторов и СМИ, подрывом репутации и штрафами для компаний и их руководителей.

Что делать и как выстроить комплексную защиту? Обсудим вместе с коллегами из Kesarev и «Михайлов и партнёры» в ходе панельной дискуссии «Как не стать следующим? „Внутренний“ и „внешний“ контуры защиты бизнеса от кибератак».

💻 Как выстроить архитектуру ИБ с технической точки зрения?
💻 Как вести коммуникацию с государственными органами до, во время и после кризисной ситуации?
💻 Что делать в плоскости медиакоммуникаций?

Спикеры:

— Михаил Толчельников, директор по информационной безопасности «Киберпротекта»
— Станислав Чирков, советник Kesarev
— Виктор Чуков, директор практики корпоративных коммуникаций, «Михайлов и Партнёры»

💻 Я выступлю модератором.

Дискуссия пройдёт 13 марта с 12:00 до 13:30 в Центре технологий и решений «Киберпротекта» (Тургеневская площадь, д. 2, ТОК «Чистые пруды»). Мероприятие будет полезно руководителям среднего и крупного бизнеса, CISO, специалистам по GR и PR.

Места ограничены! Зарегистрироваться можно по ссылке.

👍 GR в IT. Подписаться.

💻 Все нововведения, как правило, начинаются с ИТ-сектора. Именно здесь есть возможность находиться на передовой внедрения инноваций — это касается как моего GR-блока, так и блока технологического.

В преддверии 8 Марта пообщались с коллегами из АНО «Национальные приоритеты» о женщинах, работающих в сфере информационных технологий, и гендерных стереотипах, о том, как начался пой путь в ИТ и какие управленческие принципы лежат в основе моей работы. Кроме того, затронули тему подготовки кадров для цифровой экономики и кибергигиену. Получилось интересно и содержательно!

👍 GR в IT. Подписаться.

Уже через час, в 11:00, мы не только поделимся результатам опроса представителей ИТ-сферы, но и проведём полноценную дискуссию по теме «Женщины в ИТ: стереотипы, новые роли и взгляд ИИ»

Вместе с ведущими экспертами Сбер, Softline, IVA Technologies, FORK TECH, ICL Services и РУССОФТ обсудим:

💻 Как карьерные возможности для женщин в ИТ-отрасли изменились за последние годы?
💻 Какие особенности построения карьеры для женщин вы можете выделить?
💻 С какими сложностями, связанными с полом, сталкиваются женщины в ИТ? Какие есть, наоборот, положительные истории?
💻 Из чего состоит образ женщины в ИТ в 2026 году?
💻 Что можно порекомендовать девушкам, которые только планируют свою карьеры в ИТ или в целом в бизнесе? 

Присоединяйтесь к онлайн-трансляции по ссылке.

👍 GR в IT. Подписаться.

💻 Правительством утверждён перечень типовых отраслевых объектов критической информационной инфраструктуры. Распоряжение принято в развитие ФЗ от 07.04.2025 № 58-ФЗ, которое вносило изменения в законодательство о КИИ.

Согласно закону, субъекты КИИ обязаны категорировать свои ИТ-системы с учётом отраслевого перечня типовых объектов и согласовывать результаты категорирования со ФСТЭК.

💻 Помимо перечня типовых объектов, владельцам КИИ также предстоит учитывать отраслевые особенности категорирования. Например, такой документ уже утверждён для банковской сферы и иных сфер финансового рынка.

Субъектам КИИ рекомендуется проверить особенности категорирования в своей области и оценить, какие системы могут попасть под регулирование с учетом принятого распоряжения — согласно ФЗ № 58-ФЗ, они обязаны начать переход на отечественное ПО в сроки, утверждаемым Правительством.

Согласно соответствующему проекту постановления, все значимые объекты КИИ должны перейти на российское ПО до 1 января 2028 года. По решению президиума Правкомиссии по цифровому развитию срок перехода может быть перенесен, но не далее 1 декабря 2030 года. Основные условия: отсутствие аналога в Реестре отечественного ПО и реализация особо значимого проекта по импортозамещению.

👍 GR в IT. Подписаться.

На прошлой неделе Председатель Правительства Михаил Мишустин выступил в Госдуме с отчётом о результатах работы за 2025 год. Одной из ключевых тем доклада стало развитие ИТ-отрасли, цифровая трансформация и меры по противодействию киберугрозам.

Собрала ключевые заявления:

💻 На поддержку российского индустриального ПО за последние 4 года выделено 22 млрд рублей. Финансирование направлено на реализацию 50 проектов, включая 15 инициатив по созданию систем автоматизированного проектирования.
💻 В 2025 году были запущены программы по внедрению искусственного интеллекта в экономику, социальную сферу и госуправление. Готовится законопроект, который установит правила использования ИИ на объектах критической инфраструктуры.
💻 В Госдуму внесен второй пакет поправок, направленных на борьбу с кибермошенничеством. Предусмотрено право операторов связи использовать ИИ для выявления подозрительных звонков.
💻 Увеличено количество бюджетных мест в вузах на технических специальностях. Продолжается развитие профессионального образования, направленного на технологическое лидерство в рамках проекта «Профессионалитет». Аналогичная модель взаимодействия образовательных учреждений и работодателей внедряется в вузах через передовые инженерные школы, где задействованы сотни высокотехнологичных компаний, оказывающих поддержку как финансово, так и содержательно.
💻 Правительство запустило систему поддержки технологических проектов на стадии прототипов (150 инициатив), а малым технологическим компаниям доступны порядка 20 инструментов поддержки. В результате за прошлый год число таких организаций выросло в полтора раза — до 6,5 тысячи.
💻 Запущено тестовое производство фотонных интегральных схем — критически важных компонентов при развёртывании сети мобильной связи 5G.

👍 GR в IT. Подписаться.

В новом выпуске подкаста «Стражи леса» вместе со Станиславом Иодковским, генеральным директором IVA Technologies, лидирующего российского разработчика экосистемы корпоративных коммуникаций, обсудили видеоконференцсвязь, искусственный интеллект и модный вайбкодинг. Кроме того, поговорили про экспорт ПО, импортозамещение и господдержку ИТ-компаний, а также специфику выхода на IPO в текущих реалиях.

➡️ Одновременно аншлаг и бардак: как изменился рынок корпоративных коммуникаций за последние годы
➡️ AI как co-pilot: как искусственный интеллект меняет бизнес-процессы
➡️ Как экспортировать российский софт и конкурировать в условиях «дорогих денег»
➡️ Ограничение зарубежных ВКС и господдержка бизнеса
➡️ Выход на IPO: опыт, рост бренда и имиджевый буст

Слушайте подкаст, как и всегда, на Яндекс Музыке и Apple Podcasts.

👍 GR в IT. Подписаться.

💻 Опубликована новая редакция проекта Приказа Минцифры, согласно которому ИТ-компании должны направлять минимум 3% средств, сэкономленных благодаря государственным льготам, на подготовку будущих кадров. Реализация этих мероприятий позволит компаниям сохранить аккредитацию.

Среди ключевых изменений:

— Расширен перечень мероприятий, идущих в зачёт. Добавлены дополнительные мероприятия, если те проводятся по решению Минцифры во исполнение поручений Президента, Председателя Правительства, курирующего вице-премьера или Совбеза. Также учитываются затраты на реализацию дополнительных программ обучения и повышения квалификации учителей информатики. Медианные значения по ним не установлены.
— Уточнены требования к преподавателям-практикам. Сотрудник ИТ-компании, привлекаемый для преподавания, должен иметь стаж профессиональной деятельности в области ИТ не менее 2 лет за последние 5 лет.
— Помимо стажировок добавлены практики. Ключевое условие – трудоустройство в организации на период практической подготовки. Также явном виде подчеркнута возможность организации стажировок и практик студентов ИТ-специальностей в соответствии с ТК – вне зависимости от наличия соглашения с образовательной организациями, в которых они обучаются.
— Упрощение для участников «ТОП ИТ» / «ТОП ИИ», софинансирующих программы в конкретной образовательной организации. Они вправе не реализовывать в ней обязательные мероприятия по привлечению преподавателей-практиков и работе с образовательными программами, и РПД — при условии их реализации в другой образовательной организации.

💻 При этом в новую редакцию не включены мероприятия, важность которых ранее подчеркивали представители бизнеса вузов в рамках апробации инициативы и публично на форуме «Цифровые решения» и мероприятии ФПП «Цифровая Россия». Так, пока не учитываются обучение и стажировки уже работающих преподавателей образовательных организаций.

👍 GR в IT. Подписаться.

💻 Накануне 8 Марта совместно с РУССОФТ мы решили выяснить, есть ли в ИТ-сфере гендерный разрыв, распространён ли у сотрудников синдром самозванца и изменилась ли ситуация для женщин за последние годы.

Приглашаю принять участие в опросе и поделиться опытом: рассказать трендах и болях, а также попробовать представить, как изменится ситуация в перспективе.

💻 P.S. а ещё мы сравним ответы «живых людей» с ответами популярных LLM‑моделей, которые примерили на себя роль женщины, работающей в ИТ, чтобы не только выявить расхождения в восприятии карьерных возможностей, но отследить динамику изменений и сформировать прогноз на будущее.

Заполнить анкету можно по ссылке. Накануне Международного женского дня обязательно поделюсь результатами исследования!

👍 GR в IT. Подписаться.

С 2022 года количество преступлений, совершённых с использованием мессенджеров, выросло более чем в три раза, 22% ИБ-компаний реагируют на инциденты «по ситуации», на российском рынке труда ИТ-специалистов наблюдается «эффект миддла» — всё самое интересное за последние 7 дней в нашем еженедельном дайджесте

💻 Минцифры: мессенджеры стали использовать для преступлений втрое чаще

Министр цифрового развития Максут Шадаев сообщил о резком росте преступлений с использованием мессенджеров.

💻 Рынок российского софта заработал 1,5 трлн рублей

Российский рынок софта по итогам 2025-го составил почти 1,5 трлн рублей, что на 23,4% больше, чем в 2024 году. Самым крупным и быстрорастущим стал сегмент «Облачные технологии».

💻 Айтишники массово занижают квалификацию, чтобы получить работу

Опытные программисты чаще идут на хитрость: они намеренно занижают свою квалификацию в резюме и на собеседованиях, чтобы получить работу. Причина — острая нехватка вакансий для высококлассных специалистов и переизбыток предложений на рынке.

💻 Пробел имеется. Не каждая ИБ-компания готова к киберпожару

Каждая пятая российская компания не имеет плана реагирования на инциденты безопасности. Четыре из пяти организаций (78%) выстроили процессы реагирования на инциденты кибербезопасности.

💻 Патент в сфере ИТ: новый этап в развитии технологий или устаревшая формальность?

В течение многих лет патентная защита ИТ в России была фактически монополизирована крупными юридическими фирмами, превратившими патентование в сервис по прохождению ведомственной процедуры. Основная причина заключалась в том, что продвигать в Роспатенте уже готовую заявку, изначально поданную в западное патентное ведомство, оказывалось гораздо выгоднее, чем готовить с нуля патент на отечественную разработку.

💻 Аудит ищет людей: как компании перестраивают кадровую модель внутреннего аудита

Службы внутреннего аудита в российских компаниях остаются компактными по численности, а требования к персоналу быстро меняются. Аудит все чаще работает с цифровыми процессами, анализом данных и технологическими рисками, тогда как кадровая модель подразделений формировалась в логике финансового и процессного контроля.

👍 GR в IT. Подписаться.