Газпромбанк.Тех — официальный канал нашей ИТ-команды: рассказываем, что у нас внутри, как строим финтех, делимся экспертизой, новостями и анонсами мероприятий.
Мы создали канал в апреле этого года, чтобы делиться ИТ-культурой Газпромбанк.Тех. И мы очень рады, что вас уже больше 1300 человек, а если точнее 1355. Спасибо, что вы с нами ☺️
Год был насыщенным на события. Рассказать обо всем в одном посте просто невозможно. Поэтому мы, как принято в интернетах, подводим итоги уходящего года и вспоминаем самые яркие моменты 2025. Надеемся, что они еще не слишком вам наскучили.
Листайте карточки, чтобы вспомнить, где мы встречались с вами в этом году 🐱
Всех с наступающим! Пусть в новом году карьерные апдейты деплоятся без багов, задачи закрываются раньше дедлайна, а ревью проходят с первого раза. И в вашей жизни поселится work-life баланс 🐾
25 декабря мы собрались вместе, чтобы обсудить животрепещущие темы индустрии: зачем разработчику личный бренд, роль ИИ в тестировании, перспективы 3D-графики и особенности найма в эру искусственного интеллекта.
Особое спасибо вам за невероятную активность и интерес! Вопросы сыпались нескончаемым потоком, а обсуждение вышло ярким и продуктивным. И за рамки тайминга тоже вышло 👀
💙Следите за анонсами в этом канале и до встречи на наших мероприятиях в следующем году!
На время сотрудники разныхнаправленийГазпромбанка сменили привычный ритм — теперь они студенты, а в роли преподавателей опытные инженеры банка 🚀
Два месяца интенсивной работы в Backend Academy позади! Наша цель — не просто дать теорию, а погрузить в реальные процессы разработки, с которыми команды сталкиваются каждый день. Все максимально приближено к продакшену: от проектирования API до развертывания в k8s.
Вот что уже прошли наши стажеры:
⏺ Этап 1: Инженерный фундамент Прокачали ключевые практики: работа с требованиями, основы CI/CD, Git и Trunk-Based Development. Освоили философию API First — от написания спецификаций до понимания, что API — это продукт. Научились ориентироваться в корпоративной IT-среде.
⏺Этап 2: Коммуникация и качество Обратили внимание на soft skills: код как инструмент коммуникации, визуализация идей и работа в бизнес-контексте. Углубились в культуру качества: изучили пирамиду тестирования, связь проектирования и качества, подход Shift Left и начали практику компонентного тестирования распределенных систем.
Главный вывод второго этапа: качество софта не зависит от количества тестов. Важно правильно проектировать систему.
⏺ Этап 3: Проектирование и структура программы Здесь говорили о проектировании и доказательстве правильности программы. Изучили принципы структурирования приложения, модульность и ее важность для создания чистого и поддерживаемого кода. Уже сегодня студенты умеют перекладывать эти принципы на реальное приложение Spring Boot и готовы шире погрузиться в возможности Spring Framework.
📋 Промежуточная статистика и цифры:
6️⃣7️⃣ человек хотели попасть на программуVS 2️⃣6️⃣прошли итоговый отбор
1️⃣2️⃣ опытных кураторов-инженеров следят за каждой группой
2️⃣2️⃣ полноценных занятия проведено на текущий момент в формате лекция + практика
2️⃣0️⃣ человек уже успешно прошли вторую аттестацию, остальные подтягивают «хвосты» в предновогодних дедлайнах.
А что впереди? Сейчас студентов ждет углубление в проектирование, структурирование программы, переход к Spring, Cloud Native (Docker, Kubernetes, мониторинг), работа с базами данных и брокерами сообщений.
🛡️ Backend Academy Газпромбанка — здесь нет «просто лекций». Только парное программирование, реальные задачи, экспертные сессии и полное погружение в процессы большой инженерной команды. Таким образом, мы решаем задачу качественного роста backend-разработки в банке. Мы готовим проверенных, мотивированных инженеров, обученных на реальных кейсах и наших технологиях, чтобы усилить ключевые команды и создавать новые сервисы.
