‏🔷 ۳/۳

در پیامک پیش از انتخابات که کالیفرنیا پست مشاهده کرد، نماینده‌ای از اتحادیه ادعا کرد سفورا می‌خواهد «شما را تهدید، فشار آورد و متقاعد کند تا «نه» رأی دهید» زیرا از به‌طور داوطلبانه به رسمیت شناختن اتحادیه خودداری می‌کند.

سفورا به کالیفرنیا پست گفت «حق تصمیم‌گیری کارمندان از طریق فرآیند انتخابات عادلانه را محترم می‌شماریم» و نتایج رأی‌گیری را می‌پذیرد.

در پاسخ به چالش اتحادیه، شرکت افزود: «ما به احترام این فرایند ادامه می‌دهیم و متعهد به حمایت از کارمندانمان، گوش دادن به بازخوردهایشان و حفظ محیطی هستیم که در آن همه مورد حمایت و شنیده شدن قرار می‌گیرند.»

لوپز‑سانتیاگو (Lopez‑Santiago) ادعاهای مبنی بر اینکه شرکت سعی در تحت تأثیر قرار دادن آرا کارگران داشته را رد کرد و گفت مدیریت و مقامات شرکت عمداً در برخوردهایشان با اتحادیه بی‌طرف مانده‌اند.

او گفت: «ما همه به خوبی از آن آگاه بودیم. ماه‌ها پیش درباره‌اش صحبت کردیم، به‌طور عمیق بحث کردیم و هر کس پیش از این با تصمیمات خود راحت بود.» او افزود که به نظر می‌رسید اتحادیه در حال تلاش برای تصاحب قدرت است.

اکنون کارگران در انتظار تصمیم‌گیری هیئت ملی روابط کار (National Labor Relations Board) هستند. این پرونده تقریباً نه ماه پس از ثبت اعتراضات توسط اتحادیه هنوز باز است.

کارگران می‌گویند این وضعیت نامشخص فشار واقعی بر آن‌ها وارد کرده است.

تنش‌ها بین جناح‌های حامی و مخالف اتحادیه بروز کرده‌اند و چندین همکار برای فرار از این درام تیم کوچک را ترک کرده‌اند؛ به‌طوری که نیروی کار حدود دوازده نفر کاهش یافته، کارمندان اعلام کردند.

واِل گفت: «این فقط باعث هرج و مرج و جدایی در تیم می‌شود؛ چیزی که قابل قبول نیست چون ما یکی از فروشگاه‌هایی هستیم که هر زمان کسی برای حمایت می‌آید، می‌گوید این فروشگاه مانند خانه است.»

او افزود که اوضاع را بدتر می‌کند؛ مدیران نتوانسته‌اند تیم را گسترش دهند و فقط جایگزین کارگرانی می‌شوند که می‌روند، در حالی که کارمندان از کمبود نیروی انسانی شکایت دارند.

لوپز‑سانتیاگو گفت این مناقشه حتی دریافت مزایای کاری که منتظرش بود را به تعویق انداخت.

سفورا در اواخر سال گذشته مدل نیروی کار «فلکس» را در برخی فروشگاه‌ها تغییر داد و لوپز‑سانتیاگو امیدوار بود به موقعیتی پاره‌وقت منتقل شود که مشمول مزایای بیشتری باشد.

انتقال لوپز‑سانتیاگو از «فلکس» به دلیل مناقشه اتحادیه به‌صورت نامحدود به تعویق افتاد. ماه گذشته او سرانجام تصمیم گرفت دوباره برای یک شغل پاره‌وقت درخواست دهد تا مزایا را دریافت کند.

در نهایت، کارگران از این انتظار خسته شده‌اند.

در طول تابستان، آن‌ها یک درخواست به UFCW Local 770 ارسال کردند و از اتحادیه خواستند اعتراضات انتخابی خود را پس بگیرد؛ بر اساس تصویری از نامه‌ای که پست مشاهده کرد، ادعا می‌کردند که اتحادیه از گوش دادن به کارمندانی که می‌خواهد نمایندگی کند، خودداری می‌کند.

واِل گفت: «آن‌ها به تصمیمات ما احترام نمی‌گذارند و تیم روز به روز کوچکتر می‌شود.» او افزود: «بسیاری از افراد رفته‌اند چون دیگر تحمل نمی‌کنند.»