Фармацевтическая цепь поставок входит в период, когда окружающий мир меняется быстрее, чем компании успевают перестраивать процессы и развивать людей. Одни функции исчезают, другие требуют новых гибридных компетенций на стыке логистики, качества, данных, цифровых инструментов и управления рисками.
На сессии обсудим:
1. Как трансформируется фармацевтическая цепь поставок под давлением технологий, геополитики, экономики и рынка труда?
2. Какие компетенции становятся невостребованными, а какие роли и навыки становятся критически важными?
3. Что человек должен развивать как конкурентное преимущество перед технологиями?
4. «Готовые» сотрудники для новой реальности: где взять и как удержать?
5. Скорость изменений и регуляторная среда: где регулятор сдерживает изменения, а где — уже не успевает за ними?
6. Кто отвечает за формирование компетенций будущего — бизнес, образование или регулятор?
✅ Регистрация и программа
Post #2224
656

- ✍ 2
- ❤ 2
- 💊 2
- ❤🔥 1
- 🔥 1
- 👏 1
- 🤔 1
- 🕊 1
- 💯 1
- 🫡 1