TGViewer
Channel Public Channel
Путь к IPO | Урванцев Константин

Путь к IPO | Урванцев Константин

@franchcamp_kitchen

Здесь я делюсь тем, что происходит в моей предпринимательской жизни и проектах.

Altairika.ru - образование детей в VR в 12 странах.

FranchCamp.ru - экосистема франчайзинга для инвесторов, предпринимателей и франшиз.

Мой контакт для связи - @altbar
Subscribers
886
Photos
200
Videos
8
Links
113

Showing posts older than #247 · Back to latest

Older Posts 18 shown
Post #246 694
Личная стратегия.

Пожалуй, это мой главный инсайт 2024 года.
С 2018 года я почти каждый год пишу списки целей. Задача была писать по 100, но ни разу больше 40 не вышло. Главные цели укладываются в первую десятку, потом становится сложнее. Я не вписываю в цели что-то, что можно сделать за час или купить за сумму меньше месячного дохода. Я не описываю цели по SMART или другим методикам в этом списке, поэтому там встречаются и классические цели, и мечты, и просто хотелки.

В этом году в новом клубе 100Founders Рената Батырова 28-29 сентября у нас был выездной тренинг по личной стратегии, где я по честному, в окружении крутых людей, два дня фигачил свою стратегию. По отзывам одноклубников моя стратегия получилась вдохновляющей, детальной и проработанной. Для меня же она только набросок видения, мне крайне мало деталей и понимания, что я хочу видеть через 21 год. Это тот срок, на который я строю стратегию.

28 октября, ровно через месяц, мы с семьей поехали в Сочи на каникулы старшего ребенка. Поехали поездом, полтора суток. Я поставил себе задачу завершить описание стратегии, и синхронизироваться с женой, чтобы семья шла в одном направлении. Работая с вопросом “Чего я хочу?” я на два месяца раньше обычного перешел к написанию списка целей, и понял, что это гораздо проще стало делать из разреза стратегии.

Я проанализировал цели предыдущих периодов, и обнаружил, что достиг за последние годы многих, о которых вообще забыл, что их ставил. Из 30 целей, поставленных на 2023 год по состоянию на сейчас - достиг 10, частично достиг 7, потеряли актуальность 7, переставлены на 2025 - 6. Конверсии мне нравятся, я не жду 100% достижения, это невозможно и не нужно, но я получаю четкий вектор движения и нужный масштаб.

Из позиции понимания личной стратегии я изменил свой список целей с годового на постоянный, и за неделю перешел за 80 штук. Причем почти 70 относятся к 2024 или 2025 году. Пока писал и погружался слой за слоем глубже - нашел то, чего действительно хочу - 51й стала совершенно неочевидная для меня цель, которая через несколько дней весомо дополнила личную стратегию, от чего я уже неделю хожу кайфую.

Ренат Батыров поделился своей стратегией на 26 страниц (!) мелким шрифтом в ворде. С вами делиться не могу, скажу лишь, что он делает это второй год и видно, что проведена колоссальная работа. Хорошая новость в том, что со второго раза проще и легче, так как есть основа.

Процессы, которые я запустил в конце сентября идут до сих пор. Это переоценка вообще всего, что есть в жизни, через призму того, куда я хочу придти через 21 год. Я понимаю, что это мощная и важная практика и хочу поделиться ею со своим окружением, чтобы сделать его сильнее, как это сделал для меня Ренат. В ноябре мы проведем тренинг для топ-менеджеров компаний. В январе - для собственников франшиз Альтаирика.

Буду рад, если поделитесь в комментах своим опытом про цели и стратегии, способы и сроки планирования.
  • 🔥 22
  • 👍 5
  • ❤ 3
  • 🦄 1
Post #245 785
  • ❤ 8
  • 🦄 3
  • 😍 2
  • 🥰 1
Post #244 758
Форум отгремел - крутейшие спикеры, интересные гости, сотни упоминаний в сетях. Пришло несколько инсайтов о том, как изменить форум на будущее. Запланировал стратегическую сессию франчкэмпа на конец октября, в том числе и форум пересоберем.

Сам уже успел переместиться в Барнаул, в бэк-офис Альтаирики, захватил с собой эйчара и арт-директора, проводим кучу собеседований, по нескольким вакансиям - готовим основу для бурного роста.

Кто из барнаульцев меня читает - будем рады, если порекомендуете нас вашим крутым живым друзьям и знакомым, которые в поиске работы, с нас airpods iv в подарок за удачную рекомендацию )

Октрыты вакансии:
- Разных маркетологов
- Контент-менеджера
- Главного бухгалтера
- Графического дизайнера (тоже разноплановых)
- Руководителя отдела продаж
- Менеджера по работе с партнерами / франчайзи
Ну и в целом, любых адекватных людей с горящими глазами, которым откликается миссия компании будем рады рассмотреть, пока мы тут - до субботы.
  • 🔥 14
  • 👍 5
  • 💯 3
  • ❤ 1
Post #243 1.03K
Ну что друзья, мегафорум FranchCamp IV уже послезавтра! Вся команда в пене бегает все организовывает, я в этот раз уже не сильно погружен в операционку, к счастью, и сосредоточен на программе.

✌️ На форуме в этот раз пройдет аж два потока конкурса франшиз - для молодых и для состоявшихся. Есть еще пара мест в жюри для опытных предпринимателей или инвесторов - если кто из подписчиков хочет - пишите в личку или в комментах.

✌️ 15 панельных дискуссий - про франчайзинг, инвестиции, GR, масштабирование и даже про AI. 93 спикера!!

✌️ Менторская гостиная, в которой можно записаться к одному из 80 крутых экспертов на бесплатную консультацию.

✌️ Питчи 50 франшиз в закрытых залах, и 20 лучших франшиз на главной сцене

✌️ Экспозона, кофебрейки, зоны интервью

✌️ Афтепати со спикерами и экспертами

И что-то там еще куча всего ) Масштаб огонь, сидеть бы и радоваться, но пока фигачим, не до того )

Приходите поддержать нас и потусить с классными людьми ) Промокод на скидку на билеты - KONSTANTINFC 😛
  • 🔥 13
  • ❤ 10
  • 👍 6
  • 👏 1
Post #242 895
  • 🔥 25
Post #241 843
Продолжу тему инсайтов, в параллелях между яхтингом и бизнесом. Они выглядят, как очевидность, но благодаря яхтингу открылись с новой стороны.

🔹Никогда ничего не проиграно, пока ты не сдался. Даже стартовав последним - можно придти первым. И наоборот. В гонках я увидел в очередной раз удивительные вещи, когда буквально всё менялось за несколько минут. Методично, за счет слаженной работы команды, на каждом маневре выигрывая по нескольку метров, выигрывая за счет более правильного курса, проложенного капитаном, а порой за счет совершенно непредсказуемых осбтоятельств - например, когда у соперника рвался парус.

В одной из гонок кто-то поранился и срочно вызвали доктора. Доктор был частью нашего экипажа. До финиша оставалось немного, но мы, конечно, снялись с гонки, убрали паруса, завели двигатель и помчались на выручку. Когда снимаешься по такой причине - приход считают по среднему. Если бы мы заканчивали гонку как положено - мы пришли бы четвертыми, а результат по среднему засчитали третьими. Событие грустное, вне нашей власти, и хорошее знание правил капитаном позволило использовать его в пользу команде.

И видел обратное, когда морально сдавались команда или капитан, но это другая история.

🔹Команда должна быть в любую секунду готова реализовать открывшуюся возможность. В яхтинге это про ветер, про позицию, про внезапности. Прикольно научиться ловить расслабленный тонус. С 3 дня у меня начало получаться. Были моменты, когда я мог моментально отреагировать и в секунды перетянуть нужные снасти... лежа на носу яхты ))

🔹Надо уметь работать в той команде, которая досталась. Порой легко уволить или переместить неугодных, и работать только с понятными. Гораздо сложнее понять, как сделать максимум с теми, кто "достался". На регате наш набор "случайных" людей стал крутейшей командой на 3й день, и это очень показательный опыт. Мы сблизились морально, прониклись уважением друг к другу и уже назначили следующую встречу в Москве.

🔹Надо уметь выйти за рамки навязанных правил. Это инсайт с комьюнити программы, с одной из трех дискуссий где я выступал.

🔹У поражений нет накопительной истории. Каждый раз ты начинаешь заново со всеми 100 процентами шанса на успех. В этом плане показательны не только гонки, но и действия внутри лодки. Если начинаешь рефлексировать после неудачи - сразу понижается эффективность. Я прочуствовал это на себе, когда трижды подряд накосячил с перетягиванием важной снасти. Вдохнул. Выдохнул. Еще пять раз. Успокоился и подумал, что просто нужно делать заново, как в первый раз. Следующий же раз был идеальным. Дальше - сильно меньше косяков.

Как часто это пригодится в бизнесе? Да вплоть до ежеднедельного применения. Да, банальности, но почему-то банальности доходят порой только через боль или личный опыт. Надо учиться учиться на чужих ошибках ))
  • 🔥 24
  • ❤ 5
  • 👍 5
Post #240 626
  • 🔥 19
  • ❤‍🔥 9
  • 🤩 2
  • ❤ 1
  • 🥰 1
Post #239 693
Регата опять даёт инсайты о бизнесе.

На лодке можно иначе взглянуть на себя как часть совершенно новой команды, причем команды, чаще всего состоящей из лидеров, которые должны четко выполнять задачи капитана. Тут прям много граней.

Гонку же можно сравнить с ведением бизнеса. В нее ты вступаешь с командой на подготовленном судне. В гонке есть правила, другие лодки нашей регаты, другие суда не нашей регаты, погода, и место непредсказуемости.

За 4 прошедших дня у нас было 7 гонок, и каждая уникальна. Рвались паруса, были травмы, благо незначительные, погода в первый день промочила нас штормом до нитки, а сегодня показала как выглядит полный штиль, и было много непредсказуемых вещей, вплоть до 12ти этажного лайнера, который пошел курсом через поле гонки и пришлось подстраиваться к гиганту {стратег зашел отжирать рынок мсп 😂}

Не буду писать подробно, там на главу книги хватит, расскажу о своих осознаниях.

1. Одна из целей на регату - много новых интересных и полезных знакомств. Чтобы достичь цели - надо много нетворкать вечерами-ночами, а чтобы быть эффективным на яхте - надо выспаться. Ах да, еще, чтобы выступить спикером и модератором на комьюнити-программе в 9 утра - надо рано встать )
Итого - три разных задачи, местами противоречащих друг другу. Что я с этим делаю? Правильно, пытаюсь выполнить всё. А потом появляются новые задачи, чтобы точно не скучно было - например, сегодня поднялся на крепостную стену Котора, набор высоты не особо большой, около 300 метров, но жара и недосып в дополнении выводят пульс на 160. В середине подъема garmin сказал мне, что надо отдохнуть и даже любезно подсчитал время - 57 часов на восстановление.
В обычной жизни у меня все также, только тут прям очевидно, как всего за несколько дней я умудрился назначить себе непереваривоемое количество задач в погоне за эффективностью.

Хорошо здесь то, что получилось легко и наглядно понять структуру того, как я это выстраиваю в жизни, и быстро увидеть результат. А очень хорошо то, что я нашел здесь как минимум троих человек, у которых есть экспертиза и огромный опыт в том, как строить личную стратегию, и, кажется, что это именно то, что мне сейчас нужно.

2…

Этот текст я написал вчера, а потом эффективность захлестнула и я так и не успеваю написать остальное, так что пока будет так)
  • ❤ 11
  • 🔥 5
  • 👏 1
  • 😍 1
Post #238 717
Писать посты регулярно для меня такая же привычка, как тренировки. Стоит пару раз пропустить, и всё - свободное место в расписании моментально поглощают всевозможные рутинные дела. Чтобы заново ввести в привычку, надо сделать усилие, вставить в календарь, и повторить несколько раз.

Пока начинаю с поста в формате дайджеста, а после Технорегаты, на которую сегодня улетаю, возобновлю тренировки ) Кроме того, сегодня выступаю и гоняюсь на Венчурной Лиге (Синдикат+100captains), но об этом в сториз.

Команда Альтаирики приросла на треть, и нас уже 25, в том числе директор по персоналу, готовимся к еще большему увеличению команды после preIPO для становления брендом номер один в развитии детей.

ФранчКэмп полным ходом готовится к неделе франчайзинга и форуму, в разгаре конкурс на инвестиции и целых два потока конкурса франшиз - для начинающих и опытных.

В этот раз из слогана форума пропало слово "франчайзинг", вместо него теперь более широкое понятие - "масштабирование". Не все темы теперь про франчайзинг, расширяем аудиторию, сохраняя свою точку зрения о том, что чаще всего лучший способ масштабирования, как ни крути - франшиза 😘

В Альтаирике растет отдел b2c и маркетплейсов. Провели опросы, посчитали юнит экономику на разных маркетплейсах, получили кучу образцов развивающих товаров для детей, идет процесс сертификации. В конце октября ждём товары на полках)
  • 🔥 22
  • ❤ 6
  • 🐳 5
  • 😍 2
Post #236 861
Решился на эксперимент - провести без связи неделю. То есть вот прям взять и разлогиниться в телеграме и вотсапе, а трубку на холодные звонки у меня и так давно берет автоответчик.

Предыдущая моя попытка уйти в отпуск была с треском провалена, просто работал поменьше. А организм требует перезагрузки и отдыха. Посмотрим, что получится.

Впереди мало того что четвертый форум FranchCamp, который станет крупнейшим форумом по франчайзингу в СНГ, так еще и первая неделя франчайзинга- это а-ля музейная ночь, только про франчайзинг и неделю. Можно будет сходить на экскурсии в более 30 франшиз, и посмотреть внутреннюю кухню, пообщаться с командой франшизы и тп.

Концепция в том, чтобы дать возможность людям их разных регионов России и СНГ приехать и за неделю в одном месте узнать все о франчайзинге до конкретных деталей в понравившихся концепциях.

Как обычно, все бесплатно для всех, задача сформировать максимальный поток участников на мероприятие общими силами франшиз, нас и партнеров. Сегодня давал интервью в РБК про это, нашему ген.информ. партнеру.

Если кто хочет присоединиться к инициативе - мы максимально открыты и рады.

За время, пока я не писал посты:
😎 провели встречу собственников франчайзи Альтаирика
😎 провели в Москве обучение менеджеров и начинающих собственников продажам. Словили интересный инсайт. Менеджеры общаются, тусят, да и вообще ведут себя, как мы на встречах в 2018-2019 годах, когда сообщество франшизы зарождалось. Выросло следующее поколение, в общем.
✌️ приняли участие в паре регат и я во всю готовлюсь к Технорегате, как член программного комитета
✌️ силами аж двух кадровых агентств приросли несколькими крутыми людьми в обеих компаниях суммарно
😎 планомерно продолжаем движение к preIPO Альтаирики, и единственнственный зум, на который я приду в рамках отпуска это важный созвон по PreIPO. Да, получается не 100% без связи, но суть эксперимента именно в том, чтобы выйти из жизни в телефоне, очистить мозг
✌️ сформировали на 80% прграмму форума FranchCamp, добыли несколько новых прям классных спикеров, продолжаем добывать
✌️ запустили тестовый акселератор по созданию франшиз, с полностью индивидуальной программой
🔹 начал углублять работу с ChatGPT 4o, штука, конечно, сильно более веселая, чем 4ка. Разбираюсь, как увеличивать с ним свою эффективность, на днях подготовил презентацию к выступлению за 20 минут с кучей информации, но больше кайфую от того, как он анализирует информацию и файлы. Рассказывать подробнее?

Когда вы будете читать этот пост, написанный, как обычно в дороге и пока совершенно без использования ИИ, я уже буду без связи, отвечу 20го )
  • ❤‍🔥 16
  • 👍 14
  • 🔥 10
  • ❤ 1
Post #235 686
  • ❤ 17
Post #234 751
2 года назад в горах Алтая родился бренд FranchCamp.

Это было на высоте 1500 метров под Северо-Чуйским хребтом, в деревне Курай. В разгар очередной летней встречи франчайзи Альтаирика вечерами мы собирались кто у костра, кто в кальянной беседке, лучшей на 300 километров вокруг (потому что единственной).

- Константин, ну давайте поштурмим! - осаждала меня Наталья Добрынина, первый продюсер FranchCamp. Наталью я нанял на работу в Москве за несколько дней до начала встречи на Алтае. Конечно, пригласил отправиться с нами, напитываться ценностями.

- Да сколько можно, давай уже завтра - слабо отбивался я и мы дальше штурмили название, вовлекая коллег.

Встречи франчайзи летом очень похожи на летний лагерь. Мы организуем все аспекты быта, люди приезжают и просто учатся, тусят, отдыхают, общаются. Местами друг у друга по домикам до утра. Атмосфера беззаботности, защищенности, задора и свободы.

Franchise Camp - название, в которое мы вложили эту атмосферу и фокус на франчайзинг, как инструмент. А чтобы было звучно и патентуемо сократили до известного вам слова.

Наталья во время этой поездки поняла, что она хочет быть предпринимателем, и через 3 месяца я профинансировал её на открытие франшизы Альтаирика в подмосковье. А нынешняя СЕО Екатерина (она тоже была с нами на Алтае) поняла, что очень хочет быть причастной к FranchCamp, но пока не понимала как. Полгода ушло на то, чтобы все встало на свои места и мы сделали первый форум.

Наталья стала первым кейсом, реализующим миссию ФранчКэмп - построить массовую дорогу в предпринимательство через франчайзинг. Сделала важнейший шаг из найма, в котором была всю жизнь - в предпринимательство.

Когда я говорю про Альтаирику - я горжусь тем, что она 7 лет на рынке и имеет колоссальный опыт. А с FranchCamp я горжусь тем, что ему всего два, а уже столько всего сделано, столько судеб поменяно.

С днём рождения нас!
Спасибо всем, кто поддерживает, спасибо всем, кто хейтит, спасибо огромное команде!)

В честь дня рождения проекта мы решили сделать скидку 15% на билеты на предстоящий форум. Промокод FCBDAY2
Действует до 4.08 включительно. Будем рады увидеться на, возможно, крупнейшем форуме по франчайзингу в СНГ.
  • 🔥 27
  • 🎉 16
  • ❤‍🔥 11
  • ❤ 6
Post #231 796
  • 🔥 9
  • ❤ 3
  • 😍 1
Post #230 828
Расскажу вам про летние встречи собственников франшизы Альтаирика. Они проводятся с полным погружением, в формате летнего лагеря.

- единение с природой
- work&life баланс
- лучшие спикеры-практики
- спортивные игры и соревнования
- интеллектуальные игры
- купания и парения
- нетворк и обмен лучшими практиками
- экскурсии и впечатления

Десятая, юбилейниая встреча начнется с тренинга, который поможет каждому из нас проанализировать, насколько мы удовлетворены различными аспектами нашей жизни. Мы разберемся в своей личной мотивации и поставим/скорректируем цели в бизнесе и жизни. В этом нам поможет опытный предприниматель и основатель рекрутингового агентства Recursme Алексей Шаповалов.

🔹 На второй день я проведу секцию о планах компании на будущее, расширении продуктовой линейки, выходе на b2c рынок. Одно из новых направлений это кобрендовые продукты, о них расскажет руководитель проекта школы IT профессий Rebotica Сергей Тютютченко. После мы поедем на крутую экскурсию по Суздалю.

🔹 Третий день начнется с выступления советника Альтаирики по IPO, Дмитрия Медведко. Мы обсудим предстоящий путь компании - preIPO этой осенью и IPO в 2028 году, и поймем, что нас ожидает и какие перспективы открываются для франчайзи, команды и наших главных клиентов - детей)

🔹 После мы увидим презентацию новой, переработанной академии для партнеров Альтаирики от B2B продакта Евгении Кругловой, обсудим мотивацию команды с CEO FranchCamp Судариковой Екатерины и будем тестировать интерактивный виар контент по профориентации с командой компании ТенЛаб, на предмет внедрения в нашу работу.

🔹 На четвертый день к нам присоединится Оксана Набок, эйчар специалист с 27 летним опытом, независимый директор, HR партнер Сколково, автор книги "Команда рулит". Оксана проведет комплексный тренинг про управление командой по целям и ценностям, в ходе которого родится визуализация кодекса ценностей в виде картины маслом.

🔹 В пятницу к нам присоединится предприниматель и инвестор Станислав Богданов. Он имеет большой опыт управления как крупными командами (до 4 500 человек), так и небольшими проектами в рамках стартапа и помогает предпринимателям кратно расти. А после нас снова ждет экскурсия, на этот раз по Владимиру.

🔹 В завершающий учебный день встречи Ирина Привалова, биздев 100CAPTAINS Рената Батырова, потрясающий практик продаж и управления, поможет нам разобраться, как управлять менеджерами по продажам, чтобы каждая из сторон извлекала максимальную пользу.

Каждый день встречи расписан с 7 утра до 23 часов вечера. 3 часа спортивных игр и прогулок, до 6 часов обучения, до 5 часов нетворка и интеллектеальных игр.

Удаленность от шумных городов, выход из привычной рутины, крутейшее окружение - позволят перезагрузиться и выйти за рамки привычного мышления, чтобы взглянуть на свой бизнес по новому и совершить прорыв. Так происходит после каждой встречи.

А шикарные повара дополнят гамму эмоций от приключения )

Можно приехать в гости в один из дней встречи, чтобы познакомиться и прикоснуться к культуре и духу компании.
  • 🔥 13
Post #229 634
Традиционная летняя встреча франчайзи Альтаирика пройдет в этом году во Владимирской области. Соберутся люди из более, чем 30 регионов.

Главная тема встречи - управление командой.
Есть запрос на еще одного тренера/спикера по теме мотивации сотрудников, выстраиванию лояльности, удержанию, эффективности.

В идеале хотел бы какой-то тренинг сделать на несколько часов, можно разбор кейсов, теорию тоже можно, но меньше.

Даты 21-28 июля, спикерслотов больше всего 24 и 25.

Порекомендуйте кого-то или себя )

А если кто-то давно хотел присоединиться к сети - можем пригласить в гости, познакомиться с сообществом уже действующих франчайзи)
  • 🔥 12
  • 🤩 1
Post #228 554

Forwarded from РБК Франшизы

Хотим представить нашу рубрику — Азбука Франчайзинга и её ведущего Константина Урванцева.

Одна из задач проекта РБК Франшизы — популяризация франчайзинга и повышение информированости начинающих предпринимателей о возможностях, которые открывает перед ними этот инструмент.

В первом выпуске мы разберём сразу несколько терминов:
🟢франшиза
🟢франчайзер
🟢франчайзи
🟢паушальный взнос
🟢роялти

Устраивайтесь поудобней и включайте звук!

#надо_знать
  • 🔥 8
  • 👏 6
  • ❤ 4
Post #227 669
Подходит к концу отпуск, в котором я работаю меньше, чем обычно, то есть делаю только то, чего нельзя не делать.

Пару дней выделили на Алтай, он прекрасен, как всегда. Думаю, в следующем году сделать инвесторский выезд сюда, с 16 по 22 июля.

За вчера и сегодня пробил ТРИ колеса в Курайской степи. Вчера два, одно заменил на запаску, второе спустило немного и остановилось. Там где менял колесо, потерял секретку. Пока сегодня с шиномонтажки ехал за 50км за секреткой - пробил третье. Полдня на шиномонтажке и завтра спускаемся в Барнаул.

В пн прилетаю в Мск и сразу стартуем акселератор. Впереди столько всего, что в отпуске меня так и не отпустили мысли и планы. Хотел передохнуть перед броском до preIPO, но пока не судьба)
  • 🔥 19
  • ❤ 4
  • ❤‍🔥 3
  • 👍 3
  • 🙏 1
Older posts →
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →