Росстандарт утвердил ГОСТ Р ИСО 45003-2026 о психологическом здоровье и безопасности на рабочем месте 📄
Документ рекомендует выстраивать работу с сотрудниками через вовлечение и поддержку, а не через давление и принуждение.
Руководителям советуют:
⚪️ четко ставить задачи и не допускать неопределенности;
⚪️ регулярно давать сотрудникам обратную связь;
⚪️ своевременно пересматривать должностные инструкции;
⚪️ поощрять работников за результаты;
⚪️ соблюдать установленные графики и при необходимости пересматривать их.
Отдельное внимание в ГОСТе уделили атмосфере в коллективе. Работодателям рекомендуют не допускать буллинга, неравенства и социальной изоляции сотрудников.
📌 ГОСТ начнет действовать с 1 февраля 2027 года. Он носит рекомендательный характер. Обязательными его положения станут только в том случае, если работодатель сам закрепит их в локальных актах или трудовых договорах.
#новости
🟢 Система Кадры в Телеграм | Сообщество ВК | Канал в Max