Основные моменты:
Многие стипендии направлены на поддержку женщин и содействие их продвижению на руководящие должности. Зачастую от соискательниц требуется продемонстрировать лидерские качества и активное участие в общественной жизни.
Стипендии часто ориентированы на уязвимые социальные группы, такие как цветные женщины, ЛГБТК+, а также женщины, проживающие в определенных географических регионах или принадлежащие к определенным социально-экономическим слоям.
Многие стипендии предназначены для поддержки нетрадиционных студенток, в том числе взрослых учащихся, матерей-одиночек и женщин, возвращающихся к обучению после перерыва, с учетом особых трудностей, с которыми они сталкиваются.
Знаете ли вы, что женщины составляют около 60% всех учащихся вузов? Это правда: студентки составляют большинство студенческого контингента, но многим из них по-прежнему сложно оплатить обучение. Более того, исследования показывают, что женщины берут на 10% больше студенческих кредитов, чем мужчины. А учитывая, что гендерный разрыв в оплате труда по-прежнему существует, для женщин особенно важно свести к минимуму сумму своих студенческих кредитов.
– Зина Кумок
🤩 Цель – увеличить представительство женщин в STEM (наука, технологии, инженерия, математика и тд), IT, исследованиях и бизнесе. Множество университетов по всему миру предоставляют финансирование женщинам по своим программам. Подробнее ознакомиться с дедлайнами, программами и требованиями можно тут или просто загуглив «scholarships for women»
🤩 С любовью, HERo
#фем_активность #феминизм_в_образовании #помощь