А реально ли так важен нетворкинг?

Немного цифр для ответа на этот вопрос:
1️⃣ 70% топ-вакансий закрываются через рекомендации
Около 70% позиций для руководителей и топ-менеджеров закрываются через рекомендации и личные связи.
2️⃣ На 40% быстрее закрытие вакансий
Нетворкинг позволяет закрыть сложные позиции на 40% быстрее по сравнению с традиционными методами поиска.
3️⃣ До 50% кандидатов приходят по "теплым" контактам
Около половины соискателей на топовые позиции узнают о вакансиях через коллег, друзей и деловые связи.
4️⃣ На 30% выше лояльность сотрудников, нанятых через нетворкинг
Руководители, приглашенные через личные рекомендации, на 30% дольше остаются в компаниях, так как за их плечами уже стоит доверие, и они приходят с пониманием культуры компании.

На блюпринте вышел отличный материал про лайфхаки в нетворкинге, рекомендую!