На предприятиях ЕВРАЗа провели Неделю безопасности, приуроченную ко Всемирному дню охраны труда, и подвели итоги работы в этом направлении: в 2025 году на улучшение условий труда, приобретение средств индивидуальной защиты, проведение медосмотров и обучение сотрудников направили более 3,8 млрд рублей.

В рамках Недели безопасности на предприятиях компании прошли десятки мероприятий:

🔸В дивизионе «Урал» организовали круглые столы с подрядчиками, посвященные соблюдению правил ОТ и ПБ. Для сотрудников ЕВРАЗ НТМК провели экскурсию на участке имитации рисков, где они получили наглядные представления об опасностях на производстве.

🔸На ЕВРАЗ ЗСМК прошли дни открытых проходных: студенты СибГИУ и Кузнецкого индустриального техникума отрабатывали производственные риски на тренажерах.

🔸В ЕВРАЗ Ванадий Туле металлурги тренировались действовать в производственных ситуациях. Во время тренинга «Активные наушники: береги слух!» на участке мокрого помола специалисты проверили работникам слух и обучили правильному использованию средств защиты. Также для детей сотрудников организовали творческий конкурс.

Охрана труда и промышленная безопасность — стратегический приоритет ЕВРАЗа. Компания формирует культуру безопасности, цель которой осознанное и небезразличное поведение сотрудников, личная приверженность принципам ОТ и ПБ.

На сотрудников и работников подрядных организаций распространяются кардинальные требования безопасности ЕВРАЗа. При этом любой работник наделен правом отказаться от выполнения работ, если видит угрозу жизни или здоровью. Это закреплено в корпоративном стандарте и поддерживается руководителями всех уровней.

📲 ЕВРАЗ в MAX