Мы очень ждали этот релиз для нашей команды — и теперь он доступен и для вас! В Эквио появилась возможность назначать не только линейных, но и функциональных руководителей 🤝💼
Что это дает? Возможность гибко распределять обязанности и контролировать развитие сотрудников по конкретным функциям.
👉🏻 Рассмотрим простой пример:
Олег — менеджер по продажам, его линейный руководитель — Павел, руководитель отдела. А теперь к Павлу может присоединиться Татьяна — бизнес-тренер, которая захочет проверить знания Олега и всей команды продаж по обработке возражений от клиентов. 👩🏻🏫📈
Но это ещё не всё! Функциональные руководители могут выполнять и другие важные функции:
🎓 Роль наставников
Они могут стать личными наставниками для сотрудников, поддерживая их в адаптации и развитии профессиональных навыков.
🌴 Замещающий руководитель
Если линейный руководитель отсутствует, его обязанности может взять на себя заместитель, что позволяет команде продолжать работать без перебоев и сохраняет стабильность в процессе.
👔 Контроль нескольких команд
Если в компании есть более высокопоставленный руководитель, который управляет несколькими командами, линейный руководитель может предоставить ему необходимые данные о результатах работы своих подчинённых, обеспечивая более высокое качество отчетности и контроля.
Такой подход делает управление командами еще более гибким и эффективным!
*Для подключения возможности добавлять функциональных руководителей, обращайтесь к вашему менеджеру или напишите нам - team@e-queo.com