Повторение одного и того же действия в надежде на другой результат — это то, что часто называют безумием (с) Эйнштейн.
Это отлично, что ты отважился пойти на собесы, сделал кучу попыток, но многие забывают про самое главное — работу над ошибками.
Самая частая ситуация на собеседованиях выглядит примерно так: ответил идеально, про ГЦ рассказал как отче наш, вот только D в ACID забыл — ждём оффер. Спустя неделю приходит отказ, виним проклятую букву D идём в пятый раз учить грёбаный ACID.
Часто проблема в другом.
Собеседование — это не просто опросник, где нужно выбрать правильный вариант из предложенных. Это диалог двух профессионалов, каждый из которых решает, будет ли ему комфортно работать в команде с другим. И если ты за час успел два раза поспорить и три раза перебить, но ACID знаешь идеально, то ты обречён. Максимум — попадёшь в такую же команду, если интервьюер увидит в тебе достойного соперника.
1. Записывай каждое своё собеседование с помощью OBS.
2. Каждое собеседование пересматривай и наблюдай за собой со стороны.
Многие вещи становятся понятными только тогда, когда посмотришь на себя со стороны.
Потом познакомишься с ситуацией, когда ответил максимально плохо, расстроился, а через пару дней увидел оффер на почте. 🌟
На сопровождении до оффера мы всегда отсматриваем скрининги или тех. собесы, если наблюдаем проблемы. Пока ещё без предоплаты 🥰