Самозанятые в фитнесе: суд поддержал начисление страховых взносов при переквалификации отношений в трудовые

В работе с самозанятыми есть основные признаки, которые указывают на то, что была подмена трудовых отношений. Но в каждой отрасли есть свои особенности.

Давайте посмотрим, каковы эти особенности признания отношений трудовыми в фитнес-индустрии:

- в предмете договора закреплена трудовая функция: исполнитель обязуется оказать предусмотренные договором услуги лично, привлечение исполнителем каких-либо субподрядчиков не допускается;

- необходимость выполнения работ определенного рода, а не разового задания;

- отсутствие в договоре конкретного объема работ: круг конкретных действий исполнителя определяется согласно виду услуг, указанному в приложении к договору прямыми указаниями заказчика и потребностями клиента;

- наличие фиксированной ставки оплаты вознаграждения. Например, дежурный инструктор – 140 руб./час;

- подчинение работника внутреннему трудовому распорядку: исполнитель вправе приходить на территорию клуба в установленное время работы клуба, выполнять правила распорядка клуба, обеспечивать присутствие на работе без пропусков и опозданий, соблюдать стандарты работы клуба, соблюдать правила пожарной безопасности и техники безопасности на работе;

- оказание услуг систематически, что предусмотрено договором, который заключается на год или до окончания календарного года: срок действия договора указан до определенной даты (1 год), а также установлено условие, что договор считается пролонгированным на каждый последующий календарный год, если ни одна из сторон из сторон не уведомила в письменной форме другую сторону о желании расторгнуть договор, не менее чем за 30 дней до истечения срока его действия;

- обеспечение контроля выполнения работ по договору со стороны заказчика: запрет на вступление в договорные отношения с клиентами заказчика, лицами, связанными с клиентами заказчика, а также с любыми лицами, находящимися на территории клуба и вне его территории без предварительного письменного согласия заказчика;

- выполнение исполнителем работ по договору с использованием материалов, инструментов и оборудования заказчика на его территории: при оказании услуг быть в специальной форме, определяемой и выдаваемой заказчиком, обязанность заказчика предоставить исполнителю необходимые для оказания услуг инвентарь и оборудование;

- составление акта приема-передачи оказанных услуг непосредственно самим заказчиком;

- самозанятые осуществляют тот же вид деятельности, что и клуб.

К этому как крышечка к кастрюльке прилагаются показания свидетелей-тренеров клуба: условием заключением договора была регистрация в качестве ИП или плательщика НПД, подчинение должностным лицам компании, тренажеры и иное оборудование предоставлялось клубом, деньги от клиентов перечислялись не самозанятым, а клубу, компания была единственным источником доходов для большинства тренеров.

💡Для любителей почитать первоисточник: Дело № А04-2860/2023 (Амурская область)👇