Битва за «свободных художников»: как калининградский бизнес отстоял право на работу с самозанятыми

История этого судебного противостояния началась с того, что налоговая инспекция решила перекрасить гражданские отношения в трудовые. После камеральной проверки клининговой компании   инспекторы пришли к выводу, что трое привлеченных самозанятых - рекламщик, курьер и бухгалтер - на самом деле являются замаскированными штатными сотрудниками. Компании доначислили почти 500 тысяч рублей страховых взносов и штраф. Не желая мириться с ролью налогового уклониста, общество обратилось в арбитражный суд.
 
Налоговый орган выстроил целую цепочку подозрений. По мнению ИФНС, о трудовом характере работы свидетельствовало то, что все самозанятые работали в интересах одной группы компаний с общим директором, учет их операций велся централизованно с одного устройства, а их деятельность была лишена предпринимательской самостоятельности.
 
Однако суд, проявив завидную прозорливость, встал на сторону бизнеса (в части работы с рекламщиком и курьером), выделив признаки, которые отличают истинную свободу договора от найма:
 
1)     привлеченные специалисты не подчинялись внутреннему распорядку, не работали от звонка до звонка пять дней в неделю, а трудились лишь по необходимости - от 1 до 6 дней в месяц,
2)     самозанятые выполняли разовые поручения (доставка груза, рекламная акция), а не просто занимали должность в штатном расписании,
3)     исполнители сами определяли, когда им работать, а когда отдыхать, используя выходные дни для выполнения заданий по своему усмотрению,
4)     компания не оплачивала им отпуска или больничные, что характерно именно для гражданско-правовых отношений.

Правда, в этой истории осталась ложка дегтя: эпизод с бухгалтером суд отправил на пересмотр. Выяснилось, что она получала официальную зарплату в аффилированной фирме, что дало повод заподозрить схему.

💡Для любителей почитать первоисточник: Дело № А21-8240/2025 (Калининград, август 2026)

То есть суд готов защищать ваше право на работу с самозанятыми, если они действительно независимы, но будьте предельно осторожны, если ваш фрилансер одновременно мелькает в зарплатных ведомостях связанных компаний.

#мспживи
#мспсудится
#самозанятаясреда