Сотрудник не выходит на работу из-за атаки дронов: как реагировать работодателю?
 
Если ваш сотрудник (например, поездные бригады) работает в зоне риска атак БПЛА, вы должны знать:

1. Закон на стороне работника. Статьи 379 и 216 ТК РФ разрешают сотруднику не приступать к работе, если возникла реальная опасность для его жизни.

2. Условие: работник обязан уведомить вас об этом письменно.

3. Вы не имеете права штрафовать или увольнять человека, пока угроза жизни не будет устранена.

💡Для любителей почитать первоисточник здесь

Заранее продумайте алгоритм действий и форму уведомления, чтобы не тратить время на споры в экстренной ситуации.

💬 канал в VK здесь
🌐 наш сайт здесь
🇷🇺 мы в Яндекс.Дзен тут
💼 чем полезна команда #мспживи и перечень наших основных услуг здесь
 
👣Вступайте в закрытый налоговый клуб предпринимателей - пишите мне
 
#мспживи
#мспдаётработу