TGViewer
Наталья Горячая. #МСПживи Наталья Горячая. #МСПживи @doingbusinesstogether · 13K subscribers
Post #11937 2.19K
Наталья Горячая. #МСПживи Папа, мама, сын и дочь, а также десять АЗС, четыре ИП, все на УСН 15% Выездную провели за период с 01.01.2019 по 31.12.2021, акт составлен в мае 2023 года. Результатом стали доначисления по НДФЛ 703 тыс. руб., НДС 14.6 млн., пени 4.5 млн, штраф 772 тыс. руб.…
Решение ,вынесенное по результатам выездной проверки, было отменено судом первой и второй инстанций, кассация отменила это решение, отправив дело на новое рассмотрение.

В марте 2026 года апелляция оставила без изменений решение первой инстанции - налогоплательщику в удовлетворении требований отказать.

Общие ресурсы плюс взаимозависимость равно дробление

Налоговый орган обвинил предпринимателя в создании схемы дробления бизнеса путем распределения выручки между взаимозависимыми лицами — супругой и детьми, применявшими УСН.

Ключевые доказательства, установленные судом:
1) родственные связи и подконтрольность: все участники — члены одной семьи (жена и дети). Сын и дочь официально являлись сотрудниками одного из ИП, что подтверждает их служебную подчиненность главе семьи,
2) формальное разделение активов: ранее все 10 АЗС принадлежали лично ИП, в 2013–2017 гг. он передал их родственникам по договорам дарения. После того как супруга прекратила деятельность ИП в 2020 году, АЗС вернулись проверяемому ИП также по договору дарения,
3) единый производственный цикл и инфраструктура (общие ресурсы): все участники использовали общую нефтебазу (склад ГСМ), принадлежащую проверяемому ИП,
4) единая логистика: перевозка топлива осуществлялась бензовозами, которые проверяемый ИП подарил сыну,
5) единый бренд: все АЗС работали под общим логотипом, а рекламные конструкции оставались в собственности главы семьи,
6) централизованное управление: единый офис, общие контактные телефоны и электронная почта. Использование одного IP-адреса для управления банковскими ,
7) единая кадровая и бухгалтерская служба: один главный бухгалтер и одна учетная программа на всех,
8) миграция персонала: сотрудники (кассиры, слесари) фактически работали на разных АЗС сети без официального совместительства или оплаты, прием на работу во все ИП фактически осуществлял проверяемый ИП,
9) взаимодействие с контрагентами: договоры с поставщиками топлива заключались всеми ИП в один день, были идентичными и содержали контакты папы как основного лица,
10) финансовая взаимозависимость: предприниматели выдали друг другу доверенности на внесение наличных на счета, а выручку со всех АЗС инкассировал либо отец, либо его дети, независимо от того, на кого оформлена точка.

Итог: основной целью дробления было искусственное сохранение права на УСН. При объединении выручки всей семьи лимит по доходам для УСН был превышен во 2 квартале 2020 года, что привело к автоматическому переходу всей группы на ОСН. Дополнительно была произведена налоговая реконструкция: суммированы доходы всех ИП, рассчитан НДС и НДФЛ, зачтены налоги, уплаченные при применении УСН.

💡Для любителей почитать первоисточник: Дело № А53-118/2024 (Март 2026, Ростовская область)

Выводы: общие ресурсы плюс взаимозависимость равно риск. Бизнес с родственниками не запрещён, но отсутствие нужных для независимого и самостоятельного бизнеса ресурсы нужны. Если бы предприниматель предоставил аргументы, подтверждающие, например, возможность расширения в другие регионы, или семья работала в разных сегментах рынка, то исход, возможно, был бы другим. В рассматриваемом деле безвозмездное использование активов внутри семьи признано признаком бизнеса. Чтобы иметь право на существование, каждому участнику группы надо было иметь собственные контракты, нести расходы на содержание своего офиса и самостоятельно управлять своим персоналом.

#мспживи
#мспсудится
  • ❤ 16
  • 👀 8
More from @doingbusinesstogether
  1. Sep 25, 2026Минфин предложил со следующего года установить для купленных зарубежных онлайн-товаров нал…
  2. Sep 25, 2026Налоговый фокус с исчезновением денег: почему ФНС не может просто подкрутить ваш счет, ког…
  3. Sep 25, 2026По следам консультаций Предельная база для исчисления страховых взносов на 2026 год состав…
  4. Sep 25, 2026ФНС обновляет методику проверки МСП: контроль УСН, зарплат и исполнения госконтрактов Нало…
  5. Sep 25, 2026Я поняла, почему нет реакций на проектируемые изменения - они практически никого из тех, к…
  6. Sep 25, 2026Бизнес-статус не отменяет родство: почему суд разрешил не платить налог с подаренного офис…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →