Теперь не тимлид

Мой отдых подошел к концу и я возобновляю поток авторских постов. Сегодня расскажу где теперь я работаю и чем занимаюсь.

Сейчас я в компании СберАвто на роли руководителя отдела разработки. Масштаб управления - 25 человек. Несколько кроссфункциональных команд. Команды все удаленные но мне не привыкать. На предыдущем месте работы я 5 лет управлял распределенными по всей России командами. Вообще, субъективное мнение, это новая реальность к которой нужно быть готовым адаптироваться. Адепты офисных синков постарадают.

Наш основной стек Go + React + ReactNative. Микросервисная архитектура описана в ДокХабе. Именно ее описание у меня еще на собесе вызвало уважение. Описание генерируется при MRах через yaml файлы, за актуальностью которых следят разработчики. На мой взгляд, супер круто! Даже думаю пропушить сходить на конфу с таким подходом.

Мои задачи внутри компании - выстраивать процессы разработки отдела, пипл-менеджмент, работать с 360 и влиять на технический вектор компании. Все это прям то, что я искал и то, что не нашел в Тинькофф. Что и привело к моему увольнению в итоге.

Вообще, очень интересно, спустя 5 лет работы в одной компании менять контекст. Новый опыт, новые вызовы и челленджи. Пока все нравится. У меня множество идей, много опыта, который я готов принести в компанию и который я буду использовать для выстраивания работы отдела разработки в СберАвто.

Кстати, прямо сейчас у нас открыты несколько вакансий. Прямо в мой отдел разработки ищем тимлида, который будет строить процесс разработки в кроссфункциональной команде. Здесь будет непосредственное взаимодействие со мной. Буду раз в неделю с вами проводить 1-1 и помогать делать вашу команду круче и гибче.

Мы ищем: DevOps | TeamLead | ML\AI Project