Нейросети для собесов: как побеждать за счет технологий😎

Поймал себя на мысли, что регулярно использую нейронку для собесов.

[Как это выглядит у меня]

Этап I. Отклик. Вижу интересную ваку — пишу сопровод через нейронку.

Этап II. Подготовка к HR. Закидываю описание ваки и пишу: «Вот мой опыт, на чём делать акценты для HR?».

Этап III. Разбор HR-скрининга. Транскрипция созвона летит в нейронку: там я смотрю, что важно компании, насколько мэтчится с моими ожиданиями, с чем идти к нанимающему.

Этап IV. Техничка и работа над ошибками. После собеса с нанимающим пишу промпт в духе: «Найди, где я затупил, где брал паузу дольше обычного, где меня поправляли — и объясни, как стоило ответить». Больно, но полезно 🤕

Этап V. Ретро всего отбора. Оффер или реджект — неважно, разбор делаю всегда. Ошибки полезны только если на них учишься.

[Чтобы схема работала, нужно всего 2 вещи]

Первая — транскрипции созвонов. Я пользуюсь Turboscribe.ai (не реклама): там 3 бесплатных транскрипции по 30 минут в день, мне хватает, удобно.

Вторая — хорошо описанный опыт. Кейсы, цифры, результаты — всё в одном pdf-доке, который закидываешь в контекст нейронки.

А дальше уже дело техники и промпт-инжиниринга 🥹

// используете нейронки?