TGViewer
Как расти в компании | Дмитрий Грунин Как расти в компании | Дмитрий Грунин @da_grunin · 2.09K subscribers
Post #700 573
Нож в спину в переговорке 🔪

Понедельник, 10 утра. Переговорка «Лондон», душно, пахнет остывшим кофе и чьим-то дорогим парфюмом. Мы защищаем бюджеты на год перед Коммерческим директором.

📊 Я только что закончил презентацию:
Цифры бьются, графики растут, Коммерческий одобрительно кивает. Я уже мысленно выдохнул.


🤗И тут мой коллега, назовем его "Олег", с которым мы еще вчера вечером обсуждали планы, мягко подается вперед и говорит:
Дима, проект амбициозный, цифры впечатляют. Но давайте будем честными: мы же видим, какую нагрузку сейчас несут твои ребята. Они на пределе. Я боюсь, что эти дополнительные 100 миллионов сейчас не ускорят рост, а просто дожгут команду. Может, вернее будет временно перекинуть эти ресурсы в мой блок, пока у тебя всё не стабилизируется? Чтобы не создавать лишних рисков для компании.


В переговорке повисла такая тишина, что было слышно, как гудит кондиционер. Коммерческий директор медленно поднял глаза от монитора и посмотрел на меня.

Это и был тот самый «нож в спину» - упакованный в заботу о людях и рисках.
Олег не просто критиковал - он элегантно выставил меня руководителем, который не чувствует своих людей и готов гнать их на убой ради результата.

👊🏻 В тот момент я понял: быть просто «крутым профи» - это значит быть беззащитным.
Либо ты умеешь отражать такие атаки, либо доп бюджета тебе не видать.

Я чувствовал, как внутри закипает ярость, но на лице не дрогнул ни один мускул.
Я открыл «запасной» слайд, который подготовил специально для таких заботливых коллег. Там было много разных данных по состоянию юнита, и среди них - eNPS моих лидов.

🚀Цифры не просто были в норме, они сильно перегоняли средние показатели по компании и показывали положительную динамику последние полгода. Команда была не выгоревшей, она была на пике формы.

А следом я показал жесткую математику:
Сколько именно компания не дозаработает прибыли уже в следующем квартале при переносе ресурсов и как это затормозит общие цели продаж.


Я не стал спорить с Олегом о его ощущениях.

🤝 Я показал Коммерческому реальное состояние команды и конкретную упущенную выгоду, которая стоит дороже любых интриг.

Бюджет оставили мне. Олег после встречи даже не посмотрел в мою сторону. 🖕🏻

Этот случай научил меня важному:
Ты можешь быть хоть сто раз умным, но если ты не проработал вопрос досконально и не просчитал всё на 10 шагов вперед - на серьезных встречах тебе делать нечего.


В корпорации выживает не тот, кто лучше всех работает, а тот, кто лучше всех подготовился.
  • 👍 15
  • 🔥 8
More from @da_grunin
  1. Sep 28, 2026Как вернуть себе свободу, если руководитель проверяет каждый твой шаг? ☝🏻 Смотри, что важ…
  2. Sep 25, 2026Post #918
  3. Sep 24, 2026🎙 Как уволить сотрудника и не выглядеть/не чувствовать себя козлом Большинство руководите…
  4. Sep 23, 2026Post #916
  5. Sep 22, 20261:1 ЛИЧНО СО МНОЙ — НОВЫЙ ДОЛГОЖДАННЫЙ ФОРМАТ В КЛУБЕ КОРПОРАЦИЯ. Раньше одним из самых ча…
  6. Sep 21, 2026ПЕРЕСТАНЬ РЕШАТЬ КАРЬЕРНЫЕ ВОПРОСЫ С НЕЙРОСЕТЬЮ 🙏🏻 Молю тебя. Серьёзно. Я понимаю, почем…
Threads Profile ViewerView any public Threads profile without an account.Open ThreadLook →Writing with AI? Make it sound human.Metric37 rewrites AI drafts so they read naturally. Free AI detector, 1,500 words free.Try Metric37 →