Макс, как всегда, на эмоциях. Но по сути он прав.

Напоминаю всем руководителям три правила, которые помогут сохранить здоровые рабочие отношения с сотрудниками:

Правило №1
Исполнитель всегда сам оценивает сложность и время на выполнение задач. Ни тимлид, ни вся команда, только сам исполнитель.

Правило №2
Ответственность за фактический результат по задаче и качество решения полностью лежит на исполнителе. Исполнитель отвечает за результат по своей задаче, тимлид — за результат всей команды.

Правило №3
Если что-либо пошло не по плану по любой причине, исполнитель должен вовремя об этом сказать лиду и предложить варианты. И уже вместе они принимают лучшее решение, как скорректировать план. Сказать вовремя — это не в последний момент и не тогда, когда уже ничего не исправить.

Правила для всех работают одинаково, не зависимо от грейда вашей снежинки, цвета кожи и гендерной идентичности.
#рукойводят