Теперь к правильным ответам:

1️⃣ Ответ 3: По данным Gallup (2024 г.), недовольство зарплатой и льготами является основной причиной увольнения только для 16% сотрудников.

2️⃣ Ответ 2: То же исследование показало, что в 68% случаев решение уйти связано с факторами рабочей среды: управлением, нагрузкой, культурой и ощущением отсутствия развития.

3️⃣ Ответ 1: По данным DDI (2019 г.), 57% сотрудников увольнялись из-за своего руководителя и еще 32% всерьёз рассматривали увольнение по той же причине.

4️⃣ Ответ 3: Исследование Gallup 2024 года показывает, что 42% сотрудников, которые ушли из компании, считают, что их увольнение можно было предотвратить.

5️⃣ Ответ 2: По данным исследований Pew, проведённого в 2021 году, 63% сотрудников называют отсутствие карьерных перспектив одной из причин увольнения.

Хотите разобраться в теме глубже — подготовили подробную статью.

Спасибо, что поучаствовали✨ Скоро вернёмся с новыми вопросами и интересными фактами!