Для высшего управленческого звена важен уровень корпоративной стратегии, которая базируются на миссии, ценности, видении и сформулированной на их основании бизнес-цели организации.

Конкурентная - где нужно играть и как выиграть.

Функциональная - что мы будем делать для того, чтобы реализовать бизнес-цель.