📊 KPI не панацея

Только 18% сотрудников считают, что KPI соответствуют реальным задачам, а 75% уверены, что показатели не дают полной картины эффективности — при этом система оценки за два года только усложнилась. У каждого третьего метрики конфликтуют с рабочими приоритетами, и тогда люди сначала закрывают формальные задачи: от них зависят зарплата и отношение руководства.

В опросе августа 2026 года — 2,4 тыс. работающих россиян с оценкой по KPI. У 69% число индикаторов выросло, чаще всего измеряют объём и качество работы (44% и 42%). Для 40% выполнение показателей напрямую связано с зарплатой и карьерой (в продажах — 63%), а вместе с метриками усилился и контроль.

Фото: Prostock-studio/Shutterstock/FOTODOM

Читайте Беседы у кулера в MAX