​Тренинг по комплаенс в фармацевтической индустрии.

Хорошо учиться на чужих ошибках. Для тренинга я собрал, если не все, то очень многие нарушения, которые допускали фармкомпании в РФ и мире. Плюс свой опыт работы в фарме плюс опыт обучения на магистерской программе: фармправо и здравоохранение в ВШЭ.

Затем на реальных кейсах рассказал о рисках, связанных с:

👉 Оформлением отношений со специалистами здравоохранения.

👉Влиянием вознаграждений специалисту здравоохранения на федеральные программы.

👉Выплатами за исследования, консультации и образовательную деятельность.

👉Исследованиями для стимулирования продаж.

👉Договоренностями о переходе на другой ЛП.

👉Оплатой консультаций и конференций.

👉Приемом и дарением подарков.

👉Благотворительной деятельностью.

👉Определением реальной рыночной стоимости услуг специалиста здравоохранения.

👉Новой правительственной программой по выявлению и пресечению картелей и иных антиконкурентных соглашений на 2024-2028.

👉Деловой перепиской и переговорами сотрудников в контексте антимонопольных ограничений: какая переписка создаст картельные риски.

👉Нарушением режима коммерческой тайны и конфиденциальности в контексте картельных соглашений: как разглашение коммерческой тайны может привести к картельным рискам

В общем разобрали механизм реализации рисков, с которыми может столкнуться фармацевтическая компания и ее работники. И формализовали меры, которые помогут эти риски уменьшить.