Интересно, правда?
Менторство бизнесов — вещь тонкая. Ментор помогает создать систему из разрозненности, напомнить о целях, помочь со стратегией — ее созданием и внедрением.
«А я точно могу быть ментором?»
«А вдруг не хватит опыта?»
«А если основатель попадется противный?»
«А вдруг не хватит времени на мой собственный бизнес?»
Эти сомнения останавливают. Но если они у вас есть — уже кое-что вы делаете правильно. По крайней мере, не бежите в менторы из желания кого-то чинить или усиленно себя продвигать.
Интересно узнать, каким вы видите ментора для своей компании? Какими качествами и опытом должен обладать этот человек?
Кстати, завтра начну обучение 17-й группы на курсе про менторинг. Поздравляю их с началом пути!