Об оккультизме в hr-сфере


Друзья, тут РИА Новости обнаружило вот такую вакансию на портале hh.ru - hr-таролога. Смех смехом, но мне про похожее рассказывали и раньше - например, что компания собеседует кандидата, собеседует, а потом на финальном этапе просит его еще и к нумерологу зайти, чтобы проверить совместимость его личной истории и корпоративной истории бизнеса.

В целом, это меня удивляет не сильно - ну, если у вас в стране растет спрос и на магическую литературу, и на марафоны Блиновской, очевидно, что использование «магии» внутри компаний было только вопросом времени. Опять же, есть свидетельства, что именно в части кадров многие компании в таком отчаянном положении, что только на чудо и могут надеяться - ну, вот и пытаются наступление этого чуда всеми силами приблизить.

В общем, вдруг кто-то из вас с таким сталкивался? В качестве кандидата, которого попросили пройти на расклад Таро, или как hr -специалист, или внешний хантер? Расскажите, а? Можно в комментариях, можно, если совсем треш, мне в личку написать - @manuylova_s .