👔HR-директор | Карьерный консультант | Психолог
🔑 Помогаю людям находить уверенность, опору и ясность в карьере и жизни
📲Полезности в HR-чате https://t.me/tut_hr
Post #772
369
АН @budd_a
Showing posts older than #774 · Back to latest





Поэтому надо обсуждать уже не то, как заставить молодых работать «как мы привыкли», а зачем им вообще наши привычные процессы, должности, иерархии и восемь согласований там, где задачу можно решить за десять минут

Тут у меня вообще есть несколько мыслей:
• зумеры не разучились работать. Они просто гораздо меньше готовы терпеть бессмысленную работу
•их вечное «а зачем мы это делаем?» иногда бесит, но вообще-то это отличный бесплатный аудит того, сколько странных процессов мы годами тащим за собой
•и пора перестать мечтать удержать каждого сотрудника на пять лет. Лучше сделать так, чтобы человеку самому хотелось остаться еще на годом

Но я бы ещё иногда проверял себя очень простым вопросом:
а мне вообще нравится то, на что я трачу большую часть своей жизни?
Forwarded from Стартаперная


Forwarded from #моизаметкинаполях (Катя Гусарова)





