Среди ключевых поручений президента от 10.02.2026:

Цифровое карьерное портфолио позволит иметь досье на каждого работника.
К 1 сентября 2026 года на платформе "Работа в России" запустят механизм формирования цифрового карьерного портфолио. По запросу гражданина (студента или выпускника) система соберет данные из информационных систем Рособрнадзора, СФР, ФНС России и корпоративных баз – об образовании, квалификациях, навыках и опыте. Передача информации возможна только с согласия обратившегося и под защитой персональных данных. Фактически создается единая база компетенций, которая позволит работодателю видеть не диплом, а реальный профиль кандидата.

Резюме - все?)