🔥 Личный опыт: как синдром самозванца стал моим главным карьерным двигателем

📢Хочу рассказать о личном опыте столкновения с синдромом самозванца и о том, как в итоге он мне помог. Эта история — одна из причин, по которой я завел канал.

В 2017 году, после пяти лет работы в молодежной политике (когда-нибудь расскажу об этом интересном пути), я понял, что хочу двигаться в другом направлении. Внутренняя установка была такой: «Хочу работать с людьми!»

Полистал hh.ru, прошёл кучу тестов на профориентацию и наткнулся на рекрутмент. Тут же сработало: «Вижу цель — иду к ней»! Я только что завершил крупный проект: руководил волонтерским центром и лично отсобеседовал больше 400 человек для всемирного мероприятия. Неосознанно я уже занимался подбором!

Но путь в новую профессию не был легким стартом. Полгода поисков, множество отказов и постоянное «у вас нет профильного образования, опыта». Но в 2018 году я таки стартовал в большом рекрутменте.

🧑‍🎓По образованию я инженер путей сообщения (строитель железных дорог, мостов и тоннелей). Раньше я свято верил в принцип «где учился, там и пригодился». Сейчас моя позиция кардинально отличается.

С самого старта и следующие 2-3 года меня накрыло волной синдрома самозванца. Он проявлялся так:

➖ «Я недостоин»: нет профильного образования, я хуже других, мне тут не место.
➕ Гиперкомпенсация: В неделю я смотрел по 3-4 вебинара (в записи, после работы или во время выполнения рутинных задач), перечитал гору книг — от полезных до абсолютно бесполезных.
➕ Выход за рамки: Я начал активно интересоваться работой смежных отделов, брать на себя дополнительные задачи
➕ Трудоголизм: Работал по выходным. Конечно, сказывался объем, но внутри горел моторчик: «Сделай еще больше, докажи, что ты не зря здесь».

Переломный момент наступил, когда я заметил, что:
✅ Руководители начали прислушиваться к моему мнению не только по кандидатам, но и по процессам.
✅ Стала приходить позитивная обратная связь от нанимающих менеджеров.
✅ Пошли в копилку успешные закрытия сложных вакансий, которые стали моими личными победами.

Так как же мне помог синдром самозванца?

1️⃣Он стал моим скрытым супернавыком.

2️⃣Он заставил меня постоянно учиться. Я не мог позволить себе отставать от коллег с корочками по психологии. Это выработало привычку к непрерывному самообразованию, которая осталась со мной и сейчас.

3️⃣Он научил смотреть на проблему шире. Стремясь доказать свою ценность, я лез в смежные области. В некоторых случаях мне позволяло это общаться на одном языке с кандидатами и бизнесом, когда я не поверхностно понимал бизнес-процессы подразделений, куда ищу сотрудников.

4️⃣Он показал мне мою зону роста. Чувство, что ты чего-то не знаешь, — не враг, а лучший проводник. Оно четко указывает, куда двигаться дальше.

💬Я не «поборол» синдром самозванца. Я с ним подружился. И сейчас он тоже является двигателем моего прогресса.

А вы сталкивались с синдромом самозванца? Как вы с ним живете/справились? 👇

🔖 Zvezdakov вещает