Чем я занимаюсь последние 3,5 года?

Часть 1.

Не все мои подписчики знают, чему я посвятил последний 3.5 года своей жизни. И мне кажется, сейчас самое время рассказать.

Еще в найме я запустил прекрасное сообщество под названием codereview.

Тогда тут в канале было всего 1000-1500 человек. И мы начали делать код-ревью сессии, где обменивались фидбэком по коду и давали друг другу обратную связь. Тут можно посмотреть, как это было.

Через какое-то время (пол года) я пытался искать разные способы монетизации канала, чтобы уйти из найма и заниматься только своим любимым делом.

Но к сожалению - монетизировать комьюнити очень непросто. Строить комьюнити это в целом непростая задача. А монетизировать его - это ваще)

И тогда я увидел интересную боль, с которой сам сталкивался несколько лет назад, когда искал первую работу — насколько сложно найти первую работу.

Это был 2022 год, тогда понятия карьерного консультирования и прочего практически не было.

Я начал сам погружаться в эту тему, проводить интервью с ребятами кто трудоустроился не так давно, с теми кто так и не трудоустроился, и с теми, кто сам трудоустраивает.

Тогда я проводил порядка 30 интервью в неделю! Сообрал кучу инсайтов от рынка и понял основные проблемы трудоустройства.

На основе этого я создал и сделал первый продукт — «подготовка к техническому интервью».

Мы продавали курс длинную в пару недель, где основной акцент делали чисто на технических интервью.

Продукт очень тепло встретился аудиторией, со средним чеком в 10.000 руб. мы смогли упаковать опыт Senior ребят и предложить пользователям максимально индивидуальный подход, насколько это возможно.

Т.е прям Senior разработчики 2 недели вели тебя за ручку и подготавливали к техническим интервью.

Тогда мы получили очень много классных отзывов, тут можно чекнуть - @codereview_feedback.

И казалось бы - нашли свой продукт. Но не тут-то было))

У этого продукта была своя сложность — он еле еле покрывал рассходы с ведением клиента, не говоря уже про привлечение новых. На это денег просто не оставалось.

Так и родилась идея создания продукта под ключ, который включал бы в себя все, что нужно разработчику для трудоустройства, и который мог бы покрыть рассходы на ведение и привлечение новых пользователей.

Этот продукт мы назвали «карьерным треком».

Так и завершилась первая глава «поиска себе», и началась вторая — «рост».

На это у меня ушло около 1 года, и порядка 1-2 млн рублей минуса))

В следующей части расскажу, что было дальше.