缅北电诈园区的骗人套路又升级了，现在不再只靠高薪招聘，而是在国内注册公司，专门招应届毕业生，正常入职、按时发工资、缴纳五险一金，等员工放松警惕后，再以公司团建、出国旅游为由，把人骗到境外。
这类骗局最可怕的地方，就是前期看起来完全正规。公司开在CBD写字楼，通过招聘平台招人，试用期底薪就有1.2万元，周末双休，还有下午茶。面试要经过笔试和三轮筛选，录用通知书盖着公章，入职后工资每月准时到账。
领导还经常组织聚餐、唱歌，让刚毕业的员工觉得自己进了一家好公司。等过了三五个月，员工逐渐放下戒心，甚至把同学朋友也介绍进来。
接着，公司宣布效益好，奖励全体员工出国旅游，机票、酒店全部报销，不参加就扣年终奖，甚至面临辞退。
员工以为是去泰国旅游，落地后却被“导游”以统一办理入住为由收走护照。接机的不是旅游大巴，而是车窗被焊死的面包车，随后一路被送往泰缅边境。
从正常招聘、发工资到组织出国旅游，整套流程就是为了让人一步步失去防备。最让人后怕的是，你以为自己遇到了好公司，没想到从入职开始，就可能已经掉进别人设好的陷阱。为的好工作，可能从一开始就是一场骗局。
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