Работа в диджитал и медиа

Сторисмейкер в агентство недвижимости Сергея Галлера

Что делать:
— придумывать идеи для Stories;
— писать сценарии сторис;
— предлагать новые форматы;
— формировать контент-план;
— анализировать результаты и усиливать то, что работает.

Кого ищут:
— самостоятельного человека с насмотренностью и чувством контента;
— того, кто понимает, почему одни сторис удерживают внимание, а другие нет;
— креативного специалиста, который умеет доводить идеи до результата;
— человека, ориентированного на цифры: охваты, вовлечённость, заявки;
— опыт в недвижимости не обязателен;
— это не классический SMM;
— не нужно отвечать на комментарии, вести директ или делать дизайн ленты.

Условия:
— удалённый формат, при желании можно работать из офисов в Москве или Петербурге;
— полная занятость;
— фикс + KPI за результаты;
— высокий уровень оплаты за сильные показатели;
— формат сотрудничества обсуждается;
— возможен рост до продюсера контента или руководителя направления.

Откликнуться: заполнить анкету

SMM-менеджер для личного бренда риелтора (Москва)

Ищут сильного SMM-специалиста, который умеет не просто вести блог, а превращать контент в доверие, заявки и сделки.

Что делать:
— разработать и реализовать SMM-стратегию личного бренда риелтора;
— упаковать блог и усилить позиционирование на рынке Москвы;
— создавать контент-план с акцентом на охваты, вовлечение и привлечение клиентов;
— генерировать идеи для Reels, Stories, постов и продающего контента;
— выстраивать воронку через контент: просмотр → доверие → заявка;
— анализировать конкурентов и тренды рынка недвижимости;
— контролировать визуальную подачу, tone of voice и упаковку блога;
— повышать вовлечённость и качество аудитории;
— анализировать результаты: охваты, ER, подписки, заявки и стоимость клиента;
— предлагать идеи для продвижения, коллабораций и спецпроектов.

Кого ищут:
— специалиста с опытом ведения личных брендов;
— плюсом будет опыт в недвижимости, премиум-сегменте или экспертных нишах;
— человека, который понимает психологию аудитории и умеет продавать через контент;
— с сильными навыками текстов и сценариев;
— с пониманием алгоритмов соцсетей, Reels и органического роста;
— инициативного и системного специалиста с чувством вкуса и пониманием премиальной подачи;
— обязательно проживание в Москве.

Будет плюсом:
— кейсы в недвижимости;
— опыт продвижения экспертов в Москве;
— понимание, как приводить тёплые заявки через контент;
— насмотренность и сильная визуальная подача.

Условия:
— гибридный и разъездной формат;
— график 5/2;
— возможность влиять на развитие личного бренда;
— дружелюбная атмосфера и поддержка.

Откликнуться: @vitalina_vitalya
В сообщении отправьте краткий рассказ о себе, кейсы, ниши, с которыми работали, и результаты по охватам, вовлечённости и заявкам.

Корреспондент на всероссийские молодежные форумы

Что делать:
— продюсировать инфоповоды, писать тексты прямо с места событий;
— общаться с участниками, экспертами и спикерами;
— находить истории и превращать их в сильный контент;
— работать в плотной связке с командой на площадке и редакцией.

Кого ищут:
— опыт в журналистике от 1 года;
— опыт работы или участия в федеральных мероприятиях в сфере молодёжной политики за последние 2 года;
— вы умеете писать быстро и качественно;
— вам комфортно работать в динамике и «в поле»;
— вы готовы брать ответственность за результат;
— вы готовы выполнить тестовое задание (текст по заданной теме на 4000 знаков).

Условия:
— оплаченные поездки по России (проезд, проживание, питание);
— фиксированный гонорар за каждое мероприятие сразу после завершения;
— работа на крупных форумах в течение года;
— портфолио с федеральных событий;
— команда, которая делает сильные проекты в коммуникациях.

Откликнуться: hh.ru/vacancy/132740672. Заявки принимаются до 11 мая.

Ассистент-координатор по недвижимости в Дубае (удалённо / full-time)

Вакансия открыта только для мужчин.

Что делать:
— общаться с клиентами в переписке по готовым скриптам, без звонков;
— работать с таблицами и CRM: обновлять статусы, ставить напоминания;
— отправлять документы и материалы;
— следить за сроками и вести учёт заявок;
— выставлять объекты в базу и для бота;
— вести таблицы с объектами недвижимости;
— публиковать объекты по чек-листу;
— выполнять личные поручения руководителя;
— быстро реагировать на задачи;
— формировать отчёт о проделанной работе в течение дня.

Кого ищут:
— внимательного и аккуратного человека, умеющего работать по инструкции;
— можно без опыта, всему обучают;
— с навыком работы с ИИ-инструментами;
— плюсом будет умение работать в Google Таблицах, Canva и опыт ведения соцсетей;
— важно быстро отвечать в WhatsApp*;
— английский от B1, общение только в переписке, можно использовать переводчик и AI.

Условия:
— удалённый full-time формат;
— стартовый доход: оклад 20 000 ₽ + мотивация от 10 000 ₽;
— после полного освоения задач доход 40 000–70 000 ₽;
— пошаговое обучение за счёт компании;
— оплачиваемая стажировка, если подходите друг другу;
— обратную связь дают каждому кандидату.

Откликнуться: @oniishchenko_k написать в личные сообщения для подробностей.

*признана экстремисткой организацией и запрещена в России.

Рилсмейкер для производства динамичных коротких роликов.

Ищут специалиста, который умеет превращать длинные выступления и видео в динамичные короткие ролики с вирусным потенциалом для Reels, TikTok и Shorts.

Что делать:
— искать сильные фрагменты и придумывать идеи для контента;
— интегрировать тренды, мемы и актуальные форматы;
— монтировать вертикальные ролики 30–60 секунд для разных платформ;
— адаптировать контент под особенности каждой соцсети;
— делать динамичный монтаж с удержанием внимания;
— подбирать актуальные аудио и музыкальные тренды;
— заниматься базовой цветокоррекцией и оформлением видео;
— объём: до 100 уникальных роликов в месяц.

Кого ищут:
— специалиста с опытом создания коротких видео для Reels / TikTok / Shorts;
— человека, который понимает алгоритмы органического роста платформ;
— с сильными навыками монтажа и чувством трендов;
— кандидатов 19+ из РФ;
— знание английского будет плюсом.

Условия:
— удалённый формат работы;
— зарплата от 65 800 ₽ + KPI за просмотры, в среднем от 75 300 ₽;
— свободный формат работы, главное — результат.

Откликнуться: @vladimirharit
В сообщении приложите примеры работ и короткий рассказ о себе.

Hacker / Growth & Automation Specialist (social systems)

Ищут человека, который умеет или хочет научиться строить системы масштабирования работы с соцсетями и контентом. Это не классический SMM-специалист. Это роль на стыке маркетинга, автоматизации и инфраструктуры.

Что делать:
— выстраивание и поддержка систем работы с большим количеством аккаунтов и контент-единиц
— настройка инструментов автоматизации процессов (постинг, управление, аналитика)
— работа с технической инфраструктурой цифровых сервисов (инструменты, серверные решения, софт для автоматизации)
— тестирование гипотез роста: как увеличивать охваты, стабильность и эффективность систем
— оптимизация рутины и снижение ручных процессов
— взаимодействие с разработчиками при необходимости кастомных решений

Кого ищут:
— человека с интересом к системам, автоматизации и growth-подходу
— готового тестировать, разбираться и много экспериментировать
— с техническим складом мышления и вниманием к деталям
— не обязательно с полным опытом, важнее логика и способность быстро учиться
— плюсом будет опыт в маркетинге, IT или автоматизации процессов

Условия:
— удалённый формат
— гибкий график
— оплата по результатам и уровню задач
— доступ к внутренним инструментам и наработкам
— рост внутри направления при сильных результатах

Откликнуться: заполнить анкету
https://forms.gle/u5Zd7FcL4AHDdTzy7

Разработчик (middle / уверенный junior+) в команду

Ищем разработчика, который умеет делать один или несколько типов задач: мобильные приложения, десктопные приложения или скрипты и сервисы для автоматизации (боты, интеграции, парсеры и т.д.).

Что делать:
— разработка и поддержка внутренних инструментов: небольшие приложения, админки, панели, утилиты для команды;
— автоматизация процессов: интеграции с API, скрипты, боты, парсеры;
— быстрый прототипинг MVP: собрать рабочую версию за 2–7 дней и улучшать по фидбеку;
— доработка и исправление багов в существующих инструментах.

Кого ищут:
— разработчика уровня middle или уверенного junior+ с опытом доведения задач до рабочего результата;
— человека, который умеет брать задачу, задавать вопросы и доводить её до финала;
— специалиста, который не боится новых библиотек, API и сервисов;
— плюсом будет опыт стартапов, небольших команд или завершённых пет-проектов.

Условия:
— удалённый формат;
— занятость: full-time или part-time по договорённости;
— оплата: от 1100$ на старте, с ростом до 4000$ при результатах;
— минимум созвонов и бюрократии, работа по делу;
— бонусы и рост дохода за полезные инструменты, которые реально экономят время и приносят результат.

Откликнуться: заполнить анкету
https://forms.gle/duaCH9PPdoErzVX26

Маркетолог (performance / лидогенерация)

Ищут маркетолога уровня middle+ с фокусом на результат в лидах и продажах.

Что делать:
— вести полный цикл рекламы от медиапланирования до анализа;
— работать с блогерами и каналами;
— готовить и согласовывать договоры, заниматься маркировкой рекламы;
— писать рекламные тексты;
— собирать статистику и анализировать результаты;
— тестировать гипотезы и связки;
— участвовать в развитии стратегии и креативных сессиях;
— писать ТЗ для лендингов и статей;
— взаимодействовать с командой и подрядчиками.

Кого ищут:
— опыт в маркетинге от 1 года middle или middle+;
— опыт работы с рекламными каналами;
— визуальная насмотренность;
— базовая аналитика и работа с метриками;
— самостоятельность и доведение задач до результата.

Будет плюсом:
— опыт в e-commerce B2B или EdTech;
— работа с нейросетями;
— интерес к дизайну интерьера;
— опыт работы с подрядчиками или агентствами.

Условия:
— формат офис с возможностью 1 дня удалёнки после испытательного срока;
— оклад 100 000 ₽ на руки плюс KPI;
— работа в команде маркетинга и с подрядчиками;
— стабильный бизнес и понятный продукт;
— рынок дизайн индустрии.

Откликнуться: заполнить форму https://forms.gle/YT29RXnAMSi5JLVX6.

Контент-менеджер в AI-контент агентство ICG

ICG — AI-контент агентство, которое создает 10 000+ коротких видео в месяц для Reels, Shorts и TikTok. Работают с брендами из СНГ и США, масштабируя AI-продакшн для разных индустрий.

Что делать:
— выбирать лучшие сценарии и идеи из трендов;
— ставить ТЗ монтажёрам и координировать производство;
— проверять ролики: хук, динамику, удержание, соответствие ЦА и индустрии;
— анализировать контент и тестировать гипотезы для роста аккаунтов.

Кого ищут:
— специалиста с опытом от 3 лет в SMM / Reels-агентстве или сильными кейсами на фрилансе;
— человека с опытом ведения 5+ проектов одновременно;
— того, кто умеет смотреть Reels как аналитик, а не как зритель;
— с навыком постановки ТЗ и управления командой;
— с английским от уровня B1.

Условия:
— удалённый формат;
— график 10:00–19:00 по МСК;
— зарплата 60 000–140 000 ₽ + бонусы за рост аккаунтов;
— быстрый рост внутри команды.

Откликнуться: @assmurra
В сообщении коротко расскажите про опыт работы с коротким контентом, результаты и сроки, а также приложите ссылки на кейсы.

SMM-менеджер для двух спортивных проектов

Проект №1 — спортивно-развлекательный проект с упором на продажу онлайн-тренировок.

Что делать:
— монтировать Reels и писать к ним тексты по готовому контент-плану;
— оформлять Stories;
— работать вместе с проджект-менеджером: помогать с идеями, следить за трендами, увеличивать охваты и вовлечённость.

Проект №2 — личный бренд основателя.

Что делать:
— монтировать Reels по готовому контент-плану и ТЗ.

Кого ищут:
— организованного и пунктуального человека;
— с грамотной письменной и устной речью;
— с пониманием трендов и вирусных форматов;
— с умением работать в команде и соблюдать дедлайны.

Условия:
— удалённый формат;
— быть на связи с 10:00 до 20:00 по МСК в будни;
— объём: около 12 Reels и 4–5 сторителингов в неделю (3-7 сторис в одном сторителенге);
— зарплата: 25 000 ₽;
— возможность роста внутри проекта.

Откликнуться: заполнить анкету
https://docs.google.com/forms/d/e/1FAIpQLScaJkyRHjb_Snco2Y5sTHhwh0S9E9Hxnw3JwyYx4PrNPntYgg/viewform?usp=publish-editor

Контент-маркетолог / сценарист / копирайтер в бизнес-школу для обучения предпринимателей

Что делать:
— писать посты для Telegram, Instagram* и тексты для рассылок, которые вовлекают предпринимательскую аудиторию и работают на лидогенерацию;
— разрабатывать сценарии, которые удерживают внимание занятых людей;
— анализировать эффективность контента и улучшать ключевые метрики.

Кого ищут:
— опыт создания контента (посты, сценарии, рассылки) для предпринимательской и бизнес-аудитории;
— портфолио с примерами сценариев для соцсетей — обязательно;
— свободное владение ИИ-инструментами.

Условия:
— формат удаленный;
— зарплата от 50 000р.

Откликнуться: заполните, пожалуйста, анкету https://forms.yandex.ru/u/69ea3a7af47e7331c6d0bec9

*признана экстремисткой организацией и запрещена в России.

Национальная Медиа Группа ищет финансового менеджера и дизайнера анимационной компьютерной графики.

Это медиахолдинг, который создает и распространяет контент. В его структуре — телеканалы, онлайн-платформы, собственный продакшен и другие активы.

Команда выпускает фильмы, сериалы, документалистику, реалити и не только. Проекты выходят на СТС, Dомашнем, ЧЕ!, РЕН ТВ, Пятом канале, Wink и других популярных площадках.

Подробнее о вакансиях

SMM / Content Lead (работа с экспертом)

Что делать:
— курирование соцсетей, ежедневное создание контента;
— генерация идей и форматов на ежедневной основе;
— быстрое реагирование на инфоповоды и динамику аудитории;
— курирование продакшн-контента для соцсетей (reels, лидмагниты и т.д.) ;
— построение воронки: Instagram* → Telegram → продукт;
— разработка контент-плана, аналитика соцсетей, отслеживание метрик;
— прогрев аудитории через контент;
— тестирование гипотез и масштабирование работающих форматов.

Кого ищут:
— опыт не менее 3-х лет;
— работал с личными брендами / экспертами;
— есть примеры, как ты работал с контентом аналитически, как с инструментом продаж;
— умеешь строить воронку через контент;
— готов к ежедневной работе с контентом и постоянной включённости;
— умеешь писать цепляюще, структурно, с удержанием внимания, через закрытие болей ЦА;
— таймзона Азии (+4/5 часов к Мск) будет плюсом;
Рассматривают только тех, кто на проектах работал с воронками, влиял на результат, рассматривал контент через призму маркетинговых показателей.

Откликнуться: @canonnod — обязательно укажи в сообщении «Отклик SMM», прикрепи примеры наиболее релевантных проектов.

*признана экстремисткой организацией и запрещена в России.

AI-креатор для TikTok Shop

High Sky — tech-стартап на стыке AI/ML и highload, запускает платформу для автоматизации продвижения в соцсетях и ищет AI-креатора для создания продающего контента.

Что делать:
— генерировать вирусный AI-контент с товарами в Kling AI, Grok Imagine, Google Veo и других инструментах;
— придумывать идеи роликов с высоким охватом и конверсией в продажи;
— быстро тестировать гипотезы и запускать контент, который приносит заказы.

Кого ищут:
— сильное портфолио AI-видео с просмотрами;
— насмотренность в глобальном TikTok и понимание трендов;
— желание зарабатывать через AI-контент;
— опыт работы с AI-инструментами для видео.

Условия:
— полная удалёнка из любой точки мира;
— гибкий график;
— обучение и поддержка по заработку через TikTok Shop;
— без бюрократии и жёсткой иерархии;
— оплата по договорённости;
— комьюнити с фокусом на результат.

Откликнуться: @iam_staciia написать в личные сообщения с портфолио (ссылки на видео) и коротко о себе.

Маркетолог (соцсети + лидогенерация) в Bebov Store

Bebov Store — магазин кроссовок и streetwear с офлайн и онлайн-направлением. Ищут маркетолога, который будет отвечать за заявки и продажи из соцсетей.

Что делать:
— выстраивать воронку контент → заявка → продажа;
— работать с Telegram-базой;
— придумывать офферы и механики продаж;
— взаимодействовать с блогерами;
— ставить задачи креатору по контенту;
— анализировать лиды конверсии и стоимость заявки;
— масштабировать рабочие связки.

Кого ищут:
— опыт в маркетинге и лидогенерации;
— понимание как контент приводит клиентов;
— мышление через цифры и метрики;
— инициативность и ответственность за результат.

Условия:
— удалённый формат;
— фикс плюс бонус от результата;
— возможность вырасти до ключевой роли в проекте.

Откликнуться: написать в Telegram @pavel_bebov и прислать кейсы, идеи по увеличению заявок и ключевые метрики для проекта.

Директор по маркетингу в «Практика»

Что делать:
— формирование и реализация маркетинговой стратегии в Екатеринбурге и других регионах присутствия компании;
— развитие бренда и позиционирования продуктов (tone of voice, визуальный стиль, смыслы);
— управление воронкой и каналами привлечения (digital + офлайн);
— аналитика маркетинговых метрик, рынка, клиентов, эффективность кампаний;
— управление командой: построение структуры отдела, развитие сотрудников, постановка задач и контроль KPI, взаимодействие с подрядчиками;
— планирование бюджета, контроль расходов, оптимизация эффективности каналов для роста ROI;
— активное участие в развитии продукта и масштабировании проектов в новых регионах.

Кого ищут:
— опыт управления маркетингом в девелопменте / недвижимости / смежных отраслях;
— сильные навыки стратегического планирования + умение доводить до результата;
— знание и понимание маркетинговой аналитики (CAC, LTV, ROMI, конверсии), опыт проведения исследований, оценки рыночных ниш, трендов отрасли;
— опыт управления маркетинговым бюджетом, распределения ресурсов, оценки эффективности кампаний;
— практический опыт работы с digital и офлайн каналами;
— понимание норм ФЗ «О рекламе», особенностей регулирования строительной сферы.

Условия:
— официальное трудоустройство в соответствии с ТК РФ;
— конкурентоспособная заработная плата, выплачиваемая дважды в месяц: оклад и KPI с премиями (обсуждаем по итогам собеседования);
— ДМС после прохождения испытательного срока;
— комфортный и современный офис компании расположен в пяти минутах от метро «Геологическая»;
— чёткое разделение обязанностей и требований к должности;
— дружелюбный коллектив, в котором всегда помогут и поддержат;
— возможности для профессионального и карьерного роста.

Откликнуться: https://ekaterinburg.hh.ru/vacancy/132191905

Проджект-менеджер в UGC-агентство «Шабаш»

Молодое агентство, работающее с UGC-контентом для брендов, ищет проджекта для ведения проектов под ключ.

Что делать:
— управлять проектами от брифа до релиза;
— координировать команду креаторов и подрядчиков;
— работать с клиентами и выстраивать отношения;
— подбирать креаторов под задачи;
— контролировать качество контента;
— оптимизировать процессы и внедрять инструменты;
— анализировать результаты и KPI.

Кого ищут:
— опыт от 1 года в digital или SMM;
— понимание UGC и трендов соцсетей;
— умение ставить задачи и давать фидбек;
— способность вести несколько проектов параллельно;
— базовое понимание дизайна, копирайтинга и видео;
— готовность к стартап-темпу: проект развивается с нуля, и многое придется создавать самостоятельно.

Условия:
— удалённая работа и гибкий график;
— работа в креативной команде;
— проекты с брендами и стартапами;
— тестовый месяц до 100 000 ₽, далее рост и % обсуждаются.

Откликнуться: заполнить форму https://forms.yandex.ru/u/69e4c0c295add597702a2deb.

Контент-маркетолог / сценарист / копирайтер в бизнес-школу

Ищут специалиста для создания продающего контента и привлечения предпринимательской аудитории.

Что делать:
— писать посты для Telegram, Instagram* и тексты для рассылок;
— разрабатывать сценарии, удерживающие внимание;
— анализировать эффективность контента и улучшать метрики.

Кого ищут:
— опыт создания контента для бизнес и предпринимательской аудитории;
— портфолио со сценариями для соцсетей;
— уверенное владение ИИ-инструментами;
— плюсом будет опыт запусков бизнес-школ.

Условия:
— удалённый формат;
— зарплата от 50 000 ₽.

Откликнуться: заполнить анкету https://forms.yandex.ru/u/69ea3a7af47e7331c6d0bec9, с кандидатами свяжутся

*признана экстремисткой организацией и запрещена в России.

Ассистент Project Manager (удалённо)

Ищут специалиста для работы с клиентами и координации проектов, с ростом до Project Manager.

Что делать:
— общаться с клиентами (чаты и созвоны);
— вести коммуникацию и держать проекты под контролем;
— координировать PR, блогеров и СМИ;
— готовить отчёты;
— участвовать в продлении клиентов.

Кого ищут:
— умение вести диалог и отстаивать позицию;
— ответственность и многозадачность;
— не подойдёт тем, кто избегает общения или ждёт чётких инструкций.

Условия:
— удалённая работа, фултайм;
— доход до 200 000 ₽ с ростом.

Откликнуться: отправить голосовое сообщение о своём опыте в Telegram @aiwintaaa.

Маркетолог (Performance / Growth) в FYSM

FYSM — международный wellness и yoga проект с онлайн-платформой тренировок, школой для тренеров и амбассадорской сетью.

Что делать:
— проводить аудит маркетинговой системы каналов, воронок и данных;
— сегментировать базу 50 000+ пользователей и выстраивать механики привлечения и реактивации;
— дорабатывать маркетинговую стратегию;
— запускать новые каналы привлечения помимо амбассадорской сети;
— выстраивать систему KPI, метрик и отчётности.

Кого ищут:
— опыт 3–5+ лет в digital product growth или performance marketing в B2C;
— сильная аналитика и работа с воронками сегментами и метриками;
— опыт запуска и масштабирования каналов привлечения;
— опыт роста конверсии через данные.

Условия:
— гибкий удалённый формат;
— международный проект и свобода в принятии решений;
— конкурентная оплата фикс плюс бонус.

Откликнуться: отправить резюме @AndreiMatveev_Clarity.