​Как эффективно руководить на расстоянии
2 часть

Обеспечьте синхронизацию
Проекты буксуют на удалёнке, когда действия коллег не согласованы. Маркетолог разработал контент-план, а копирайтер не успевает писать посты для соцсетей. Логист заказал транспорт, но продукция не будет готова к отгрузке в этот день.

Чтобы избежать подобных проблем, составляйте графики работ по проекту. Так вы сможете отследить взаимосвязи между процессами и равномерно распределить нагрузку во времени.

Организуйте коммуникацию
В офисе сотрудники общаются в формальной и неформальной обстановке. Чтобы обсудить задачу, достаточно подойти к коллеге или заглянуть в соседний кабинет. А разговоры за кофе поддерживают дружескую атмосферу в коллективе.

На удалёнке общения становится меньше, поэтому некоторые люди не ощущают себя частью команды и теряют интерес к результатам общей работы. Помогите сотрудникам оставаться на связи.

Что делать. Создайте корпоративные чаты и регулярно проводите онлайн-встречи. Используйте любой мессенджер или платформу, которые считаете подходящими для ваших целей.

#вакансия_дня

Директолог

Нужно будет настраивать все виды РК в Яндекс.Директ. Поэтому требуется практический опыт от 1 года и кейсы по проектам. Также умение общаться с клиентами. Ниша: образовательная, творческая, спортивная. ЗП: от 80-100 тысяч за 10 проектов. Нагрузка увеличивается постепенно. Смотреть вакансию полностью.