👍 Наследственное планирование больше не откладывают “на потом”

Динамика роста числа личных фондов в России отражает смену отношения собственников к преемственности: передача капитала перестала быть «темой на потом»

📝 Большинство семейных компаний в России попрежнему возглавляют основатели — 72%. Лишь 11% бизнесов перешли к нынешним владельцам по наследству. Поколению предпринимателей, строивших дело в 1990-е, сегодня в основном за 55-60 лет. Время на спокойную подготовку преемника сокращается.

Многие собственники уверены, что достаточно завещания. Но оно передает только имущество, а не управленческие навыки, понимание ответственности и желание продолжать дело. Наследник, получивший все сразу, часто воспринимает капитал как подарок, а не как инструмент.

❗️ Наследником становятся в один день, преемником — за годы.

📑 Подробный анализ темы развития института личных фондов – в авторской статье начальника отдела структурирования частного капитала и управления личными фондами УК ВИМ Инвестиции Натальи Пекшевой для «Прайм».

👍 ВИМ в MAX

@wimplus #личныйфонд