🧐международный формат CV и как работает ATS

на международном рынке поиска работы и кандидатов, особенно в крупный бизнес и корпорации, кандидатам важно знать, как работают системы отслеживания (ATS): они помогают компаниям автоматизировать процесс отбора, анализируя первичный отклик кандидата.

алгоритм такой: заявки с сайта компании или Ln пропускаются через систему, и выдаётся рекрутеры в приоритетном порядке по соответствию позиции, и только потом, если всё классно было в cv и оно прошло через фильты, на него смотрит рекрутер.

как работает ATS?

система анализирует резюме на наличие ключевых слов, скиллов и фраз, зашитых в job posting. если ваше резюме не соответствует этим критериям, с вероятностью 98% оно будет отсеяно (в лучшем случае, придёт затаймленный автоматический отказ).
важно адаптировать свое резюме под конкретную вакансию.

советы для создания ats-friednly резюме:
→ используйте простой формат без сложных элементов оформления (два столбца и визуальный графическое оформление — просто не надо).
→ выбирайте шрифт размером 11 или 12.
→ избегайте гиперссылок в тексте резюме (кроме ссылок на портфолио)
→ включите в резюме ключевые слова из описания вакансии.
→ сохраняйте резюме в формате pdf.
→ убедитесь, что название должности соответствует названию вакансии.
→ используйте формат дат мм/гггг и добавляйте present для текущей работы.
→ ограничьте длину резюме 2 страницами. выпускников и джунчиков это может быть и одна страница.

👀 адаптация резюме под запросы позиции увеличит ваши шансы на прохождение первичного отбора. проверь своё cv по пунктам выше и откликайся уже с обновлённой версией, так ты быстрее получишь приглашение на интервью в компанию :)

~~~
эти материалы будут полезны вашим друзьям и коллегам, которые ещё не читают мой канал. Буду рада, если поделитесь с ними. @whynotremote — больше лайфхаков о трудоустройстве на удалёнке)
~~~

#ats #cv #resume #atsfriendly

Настя 💙