Recruiter
Remote, Fintech

Ищем рекрутера полного цикла с опытом массового подбора в вертикали МФО / Fintech.

Знание казахского языка - обязательно!

Ключевые обязанности:

Полный цикл рекрутинга: от получения заявки до выхода кандидата на работу.
Массовый подбор персонала на линейные и операционные позиции.
Работа с большим потоком вакансий и кандидатов, соблюдение сроков закрытия.
Размещение вакансий, активный поиск и использование различных каналов привлечения кандидатов.
Проведение интервью и первичная оценка кандидатов.
Организация собеседований и сопровождение кандидатов на всех этапах отбора.
Взаимодействие с нанимающими менеджерами и заказчиками.
Ведение базы кандидатов, отчетности и контроль ключевых показателей рекрутинга.

Требования:

Опыт работы рекрутером полного цикла от 1 года.
Обязателен опыт массового подбора персонала.
Опыт работы в вертикали МФО/Fintech.
Обязательное знание казахского языка — устный и письменный уровень, достаточный для коммуникации с кандидатами.
Умение работать в режиме многозадачности и соблюдать сроки закрытия вакансий.
Навыки активного поиска, проведения интервью и оценки кандидатов.
Самостоятельность, системность, ориентация на результат.

Условия:

Работа в динамичной сфере Fintech / МФО.
Возможность влиять на скорость и качество закрытия вакансий.
Команду профессионалов и оперативное взаимодействие с бизнесом.
Конкурентные условия сотрудничества.

Откликнуться: @gulya_lenkep