HR / Recruiter — сбор команды стримеров и контент-креаторов

Ищем сильного HR / Recruiter для быстрого масштабирования команды стримеров и контент-креаторов на русскоязычном и англоязычном рынках.

Задачи:

1. Быстро находить большое количество релевантных кандидатов.
2. Проводить первичный отбор и собеседования.
3. Отсеивать слабых кандидатов на первых этапах.
4. Формировать стабильный поток новых людей в команду.
5. Работать одновременно с RU и EN рынками.
6. Сопровождать кандидата от первого контакта до выхода на работу.
7. Быть оперативным и постоянно на связи.

Большим преимуществом будет:

• готовая база и таблицы с чатами, Telegram-каналами, площадками и сообществами с вакансиями;
• дополнительные источники, где можно быстро находить релевантных стримеров, контент-креаторов и других специалистов;
• источники как по русскоязычному, так и по англоязычному рынку;
• опыт быстрого формирования команды с нуля;
• опыт массового найма;
• понимание TikTok, YouTube, Twitch и creator-сферы;
• опыт найма молодых, энергичных и амбициозных людей;
• умение быстро понимать, кто действительно будет работать и показывать результат.

Кто нам нужен:

Нужен быстрый и инициативный HR, который не ждёт откликов, а самостоятельно работает через базы, чаты, каналы, сообщества, площадки и прямой поиск.

Контакт: @shokun1n

Сразу пишите с кейсами или релевантным опытом.