Как пройти путь от оператора до руководителя дирекции, почему развитие в телеком- и tech-индустрии невозможно без инициативы, и что помогает сотрудникам оставаться в одной компании больше 10 лет. Поговорили с сотрудниками Beeline Kazakhstan и QazCode о карьерном росте, культуре, ответственности и проектах, которые меняют клиентский опыт, инфраструктуру и AI-направление бизнеса.

Читайте интервью на сайте weproject.media.

#партнерскийпост

Больше на @we_project