Здарова 🤝
90% неудачных кейсов у арбитражников происходят не из-за того, что “оффера плохие” или
“неудачная связка”. Причина банальнее - недостаток опыта и системного подхода.
Мы здесь как раз и стараемся закрыть этот пробел: делимся наблюдениями, кейсами, разборами. Но по факту всерьез прислушиваются и берут в работу только единицы - примерно 1% от всех, кто читает.
А ведь есть вещи, которые игнорировать нельзя.
В 2025 году работа в соло перестаёт быть рабочей моделью. Рынок перегрет, конкуренция растёт, и в одиночку держать стабильный плюс всё сложнее. Нет больше живых кейсов, где один человек тянет всё и при этом стабильно зарабатывает.
И тут возникает логичный вопрос:
а где искать рост?Если ты уже давно в арбитраже, то знаешь, сколько времени и нервов сжирает вся подготовка:
договариваться о гарантах, выбивать условия, искать валидные аккаунты, настраивать антидетект, подбирать трекеры, делать и тестировать креативы... И всё это, даже не запуск, это просто этап, чтобы «выйти на старт». На это уходит недели.
Недавно познакомился с ребятами из UNIC team. Они льют нутру. Команду собрал
@directorcpa, бывший CEO Everad - человек, который точно понимает, как выстраивать большие процессы. За полтора года они задали такой темп, что построили огромную структуру.
И самое главное - у них арбитражник максимально на своем месте. Не нужно заморачиваться над техничкой, креативами, промо, поиском офферов - это все уже готово.
Ты приходишь, и тебе дают все под ключ, включая связки на первое время. Тебе остаётся только запускать трафик и масштабировать профит.На скрине результат такой кропотливой работы над байером💪Если ты устал тянуть всё на себе и хочешь работать в команде, где уважают твой скилл - пиши
@karina_recruiter_unic.
Ребята всегда открыты к диалогу и расскажут, какие возможности есть прямо сейчас.