Спасибо студентам за темы для размышления

На сессии Q&A мне задали вот такой вопрос «обязательно ли узнавать возраст, доход и регион проживания респондентов для глубинного интервью?»

Короткий ответ — нет
Но коротко нам конечно не интересно)

Обычно закидывая запрос на рекрут, соцдем признаки указываются в скринирующих вопросах. Так что во время проведения интервью мы уже знаем с кем будем общаться
Делается это для более равномерного распределения ответов и чтобы избежать ошибки выборки, когда мы не услышим мнения какой-либо важной для нас группы

Поскольку работаем мы с небольшими группами, то дальше начинается веселье с равномерностью, про которую я расскажу как-нибудь в другой раз.

Но почему же я считаю, что соцдем показатели не всегда обязательный показатель для проведения релевантного, качественного исследования?
Потому что в качественных исследованиях чаще важнее опыт, который есть у респондента, чем принадлежность к какой-либо группе.

Сильнее всего это проявляется при работе с В2В. За 3 года работы с ними я вообще ни разу не спросила сколько лет респондентам 🙈, для нас важнее, чтобы компании были из разных регионов и с разным оборотом.
Но и в В2С такое бывает, например, когда мы ищем клиентов, которые воспользовались уникальным/новым сервисом или совершали определенную последовательность действий. В этом случаем возраст и регион будет вторичен

А как вы считаете, можно в глубинках без возраста, региона, дохода?
Особенно интересно что об этом думаю социологи 🎓