Работница Северной железной дороги (филиал «РЖД») из посёлка Вычегодский Архангельской области рассказала редакции Антиджоба о циничном отношении начальства. Её уволили со службы за принципиальную и честную позицию.
После 34 лет работы Нину Яковлеву сократили за 1 год и 4 месяца до пенсии.
Сокращение, по её словам, инициировала начальница центра оперативно-технического учёта станции Сольвычегодск при полном согласии со стороны начальника кадров Северной железной дороги.
Официальная причина — сокращение численности работников.
🔵 Однако сама Нина Яковлева считает, что начальство избавилось конкретно от «неудобной» сотрудницы: она открыто отказывалась нарушать инструкции и распоряжения ОАО «РЖД», даже когда остальные продолжали работать с нарушениями.
При нарушении инструкций объёмы выполняемой работы у коллег выросли, когда объёмы перевозок упали. Об этом я написала руководству в Ярославль. Мне ответили: «Работай как все».
Написала в ЖД прокуратуру г. Котласа. Прокуратура провела проверку и обнаружила нарушения. Но в работе коллектива ничего не изменилось, как нарушали, так и продолжили.
При этом начальство беззастенчиво нарушало и трудовые права работницы. В частности, ей не полностью оплачивали командировочные часы.
Нина Яковлева обратилась в городскую прокуратуру, а после — в суд и проиграла. Проиграла она и суды, пытаясь оспорить своё сокращение. Прокуратура, трудовая инспекция и профсоюз в итоге также поддержали работодателя.
Коллеги из её отдела в конфликт не вмешивались: из девяти человек пятеро уже получали пенсию по старости, но, по словам женщины, уходить на покой никто не хотел.
«Все молчали — лишь бы их не коснулось»
Сотрудники других подразделений её поддерживали и были уверены, что суд восстановит её на работе. Однако этого не произошло. Нина Яковлева прошла Котласский городской суд, апелляцию и кассацию — все инстанции встали на сторону РЖД.
Сейчас работница ждёт решения Верховного суда и просит помочь ей в огласке ситуации.
Нина Яковлева — активистка. Принимала участие в проектах РЖД. «ПроЛюдей» (топ 8 лучших по сети дорог), «Знания» ( в 20-ке лучших). Золотой значок ГТО. Постоянно проходила обучение и повышение квалификации, в отличие от коллег. Является волонтёром, выполнившим все условия на знак «Доброволец России».
Но все эти заслуги не имеют ровно никакого значения для корпорации, если она решила избавиться от ненужного сотрудника. Ведь проекты призваны только создать образ заботы о сотрудниках. Истинное же отношение к людям проявляется в ситуациях, как с Ниной Яковлевой.
Если вам нужна помощь в организации защиты ваших прав — пишите нам на rabkor@rotfront.org или @rabkor_rtf.
Подписывайтесь на РТФ в TG | VK | Дзен | Пикабу
#нампишут