Работа оставляет жителям мегаполисов всё меньше времени даже на друзей

Журналисты вместе с разработчиками 2ГИС выяснили, что 59% опрошенных не могут чаще встречаться с друзьями из-за несовпадения графиков. В Москве эту причину назвали 58% участников исследования. Ещё четверть респондентов признались, что после работы или учёбы у них уже не остаётся сил на встречи.

Расстояния и пробки тоже мешают общению, но главным препятствием люди назвали распорядок дня. Эти ответы связаны между собой: если дорога на работу занимает много времени, а сама смена забирает силы, встречу с близким человеком приходится откладывать до редкого свободного вечера.

🔴 Статья 91 Трудового кодекса ограничивает нормальную продолжительность рабочего времени сорока часами в неделю. Однако соблюдение этой нормы само по себе ещё не означает, что у человека остаётся достаточно времени на жизнь.

К рабочей неделе прибавляется дорога. У некоторых работников продолжаются звонки и переписка после смены, а низкий доход заставляет искать подработку. В результате время, которое формально считается свободным, снова расходуется на труд или восстановление сил перед следующим рабочим днём.

Отсюда и разговоры о пресловутом «балансе между работой и личной жизнью». Работнику предлагают лучше планировать день, хотя большей частью его времени распоряжается работодатель. Семью, воспитание детей, образование и встречи с друзьями человек должен уместить в несколько оставшихся часов.

Так действует экономический интерес собственника: чем больше труда он получает при тех же затратах, тем выше его прибыль. Поэтому технический прогресс при капитализме далеко не всегда освобождает работника. Новые возможности производства прежде всего используются для увеличения объёмов и интенсивности труда.
Иосиф Виссарионович Сталин ещё в 1952 году писал о необходимости «сократить рабочий день по крайней мере до 6, а потом и до 5 часов». Высвобождать время предлагалось не ради праздности, а для всестороннего образования человека, развития его способностей и полноценного участия в общественной жизни.

🔴 Этот принцип лежит и в основе Программы Победы КПРФ: результаты экономического развития должны служить человеку труда. Программа предусматривает возвращение стратегических отраслей под государственный контроль, создание рабочих мест рядом с домом и повышение доходов граждан. Достойная зарплата нужна в том числе для того, чтобы человек мог содержать семью без второй работы и бесконечных дополнительных смен.

🚩 Сокращение рабочего времени должно происходить без уменьшения заработной платы. Одновременно необходимо повышать доходы трудящихся и жёстче контролировать переработки. Иначе освободившиеся часы человек будет вынужден снова отдать работодателю.

Рост производительности должен приносить обществу не только больше товаров, но и больше свободного времени. Человек трудится для того, чтобы жить, воспитывать детей, учиться и общаться с близкими. Экономика обязана служить этим целям, а не подчинять себе всю человеческую жизнь.

🌟 Виктор Царихин, первый секретарь МГК КПРФ | Вконтакте | MAX