На прошлой неделе вышли два текстовых материала, а также ТВ-эфир от РБК с участием Михаила Зимина. В рамках беседы, руководители крупных компаний говорили о ключевых трансформациях ИТ-рынка и новой логике развития бизнеса.
Материалы сходятся в главном: рынок прошёл фазу адаптации и вошёл в период жесткой эффективности.
Как отметил Михаил Зимин:
«Кадровый вопрос претерпел интересную трансформацию. В начале прошлого года все говорили о кадровом голоде, а к концу мы увидели значительное сокращение персонала во многих компаниях. На вакансию разработчика, где раньше было мало откликов, теперь приходит 300 соискателей»
Рынок труда теперь остро нуждается в компетенциях.
«Компании перешли от точечных решений по безопасности к системному подходу».
Бизнес уходит от хаотичных внедрений к комплексным архитектурам с горизонтом планирования на годы вперёд.
А 2026 объявлен годом эффективности.
Команда TS Solution продолжает участвовать в формировании экспертной повестки рынка и помогает бизнесу переходить от хаотичных внедрений к системной технологической устойчивости.
Полные материалы доступны по ссылкам:
📎 ТВ-эфир «Бизнес-новость. IT-рынок – итоги и прогнозы»
📎 Статья «Цена суверенитета: как 2025 год стал переломным для ИТ-отрасли в России»
📎 Статья «Год жесткой эффективности: работать придется больше за меньшие деньги»
TS Solution в Telegram | в MAX | в VK