Пока руководители придумывают, как удержать зумеров, сами зумеры уже ищут запасные пути. У 48% из них фриланс и личные проекты уже приносят доход.

Эксперты называют это «карьерной страховкой»: когда в компании кадровые перестройки идут одна за другой, утешительно знать, что зарплата — не единственный источник денег. Однако 67% офисных работников считают, что увольняться сейчас — слишком большой риск.

❤️ Breaking

Тренды Маркетинга