В поиске работы даже сильные руководители теряют ясность и уверенность

Ко мне приходят отличные профессионалы своего дела — топ-менеджеры, финансовые, операционные, коммерческие, ИТ директора, директора по логистике и закупкам: из крупных холдингов с оборотом в миллиарды и средних бизнесов.

Все они прекрасно умеют управлять операционной эффективностью, командами, ожиданиями собственников и решать, как стратегические, так и тактические задачи.

Но когда дело доходит до поиска работы и методы, которыми они раньше пользовались, больше не работают, многие начинают теряться.

И не понимают, что делать прямо сейчас и как этим процессом управлять.

Это совершенно нормально. Чаще всего клиенты приходят ко мне именно за понятным планом действий: делай раз, делай два, делай три.

И дальше просто идут согласно методологии, отрабатывая 8 этапов поиска работы, по шагам, аккуратно и вдумчиво.

Этот принцип понятных и системных шагов я закладываю во все свои продукты и консультации. И мастер-класс 09 сентября (это уже ЗАВТРА 👍) не исключение.

Я поделюсь с вами проверенным алгоритмом работы с каналами поиска. Он протестирован и отработан на паре сотен руководителей, моих любимых клиентов. Как я обычно говорю при этом на консультации клиенту: - Ни один кролик не пострадал :)

На скринах вы можете увидеть несколько отзывов моих клиентов — тех, кто приходил таким же растерянным, а уходил с конкретным пошаговым планом действий.

Самое важное, что они получали — это ясность: когда мы понимаем цель и понимаем, как к ней прийти.

Мастер-класс уже завтра. Более подробно о том, что будет на мастер-классе, какие подарки я приготовила для участников и что мы разберём — можно посмотреть ЗДЕСЬ

✔️ Регистрация и запись на МК — только в личные сообщения
- в ТГ https://t.me/olgapoldner
- в МАКС +7-921-406-74-48 или по ССЫЛКЕ

#ПГПК