ТМХ | ТМХ-Электротех

В преддверии Дня машиностроителя знакомимся со специалистами «ТМХ‑Электротеха».
 
Спартак Мелоян, оператор станков с числовым программным управлением, — пример того, как упорство и целеустремлённость приводят к профессиональному росту.
 
Свой путь на заводе он начал 5 лет назад в качестве стропальщика. Однако амбициозное желание управлять станками с ЧПУ появилось у него ещё в студенческие годы: прислушавшись к совету отца, который видел в этой профессии надёжную основу, Спартак решил двигаться в этом направлении.
 
Руководство предприятия поддержало стремление сотрудника к развитию. Совмещая работу в цехе с учёбой, Спартак получил высшее образование по программе целевого обучения. Успешно завершив учёбу в университете, он уверенно закрепился на новой должности.
 

«Когда я только пришёл в "ТМХ‑Электротех", уже знал, к чему хочу стремиться. Для меня работать на масштабном производстве — это гордость. Здесь понимаешь, что твой профессиональный рост — не только личное достижение, но и вклад в большое дело», — делится Спартак Мелоян.

«ТМХ-Электротех» успешно прошёл технический аудит РЖД.

Проверку проводила экспертная комиссия под руководством заместителя начальника Центра технического аудита ОАО «РЖД» Романа Арнаутова. Мероприятие стало плановым этапом системного мониторинга заводов-производителей железнодорожной техники и комплектующих.

В ходе аудита инспектировались производственные процессы предприятия, а также соответствие выпускаемой продукции отраслевым стандартам и нормативам по безопасности, эксплуатационной надёжности и технологической дисциплине.

По итогам проверки «ТМХ-Электротех» подтвердил соответствие требованиям стандартов изготовления электрических машин для подвижного состава. Кроме того, комиссия отметила положительную динамику выполнения плана корректирующих действий по результатам прошлого аудита и высокую заинтересованность сотрудников в повышении эффективности процессов.

«Внешний аудит — это полезный инструмент совершенствования нашей производственной системы. Рекомендации коллег из ЦТА РЖД дают нам чёткие ориентиры для улучшения внутренних процессов», — считает директор по развитию производственной системы и качеству «ТМХ-Электротеха» Алексей Болесов.

Полученные рекомендации будут применены в полном объёме для дальнейшего повышения надёжности выпускаемой продукции и развития производственной системы.

Вниманию главы российского государства и руководителя индийского правительства предложен концепт высокоскоростного электропоезда «Иволга ФГ» (IVOLGA FG), который может быть создан совместно с индийскими партнёрами. Он предполагает возможность создания вагонов нескольких уровней комфортности — от экономического до бизнес-класса, а также наличие ресторана и специальной зоны для детей; реализацию решений, которые сделают поездку комфортной для людей с ограниченными возможностями.

Предполагается, что электропоезд будет состоять из восьми вагонов и сможет вмещать одновременно до 642 пассажиров. Конструкционная скорость поезда может составить 360 км/ч, срок службы — 30 лет. В конструкции электропоезда могут получить широкое применение алюминиевые элементы — это позволит снизить его массу.

В Индии может быть развёрнуто производство до 80 % конструктивных элементов подвижного состава.

В ходе российско-индийских контактов неоднократно отмечалось, что в ближайшем будущем Индии предстоит масштабное развитие железнодорожной инфраструктуры, что создаст повышенный спрос на инженерные решения и научно-исследовательские работы. Одно из наиболее перспективных направлений — высокоскоростные железные дороги. В этой сфере Россия может стать сильным партнёром, благодаря развитой фундаментальной науке и инженерной базе.

ТМХ уже работает в Индии. В 2023 году возглавляемый холдингом консорциум победил в международном тендере на разработку, производство и сервисное обслуживание в течение 35 лет 1920 вагонов электропоездов дальнего следования Vande Bharat для Индийских железных дорог общей стоимостью 6,5 млрд долларов. Это крупнейший проект партнёрства в железнодорожной отрасли между Индией и Россией. Он реализуется совместным предприятием российского Трансмашхолдинга и индийской RVNL — компанией Kinet Railway Solutions Limited.

Подписаться на ТМХ в МАКС

Генеральный директор ТМХ, член бюро Союза машиностроителей России Кирилл Липа представил на проходящей в Нью‑Дели выставке «ИННОПРОМ. Индия» Президенту России Владимиру Путину и премьер‑министру Индии Нарендре Моди технологические возможности ГК ТМХ, касающиеся возможностей реализации совместного проекта по созданию перспективного поезда для высокоскоростной рельсовой транспортной системы Индии с экспортным потенциалом.

По оценке главы холдинга, инвестиционная ёмкость проекта может превысить 400 млрд долларов США. К. Липа особо отметил, что ТМХ готов к совместной с индийскими партнёрами разработке поездов и организации их производства на территории страны. В перспективе высокоскоростные электропоезда могут стать для Индии важной статьёй технологичного экспорта.

Видео ©ANI News

Подписаться на ТМХ в МАКС

В Нью‑Дели продолжает свою работу первая Международная промышленная выставка «ИННОПРОМ. Индия», организованная при поддержке Министерства промышленности и торговли Российской Федерации и Министерства торговли и промышленности Индии в преддверии 18‑го саммита БРИКС.

Генеральный директор ТМХ, член бюро Союза машиностроителей России Кирилл Липа вместе с министром промышленности и торговли России Антоном Алихановым и министром торговли и промышленности Индии Пиюшей Гоялой принял участие в главной пленарной сессии — «Укрепление российско‑индийского торгово‑промышленного партнёрства — на пути к самодостаточному сотрудничеству» — и выступил с докладом. Он предложил в рамках укрепления стратегического партнёрства и промышленной кооперации России и Индии уделить особое внимание сфере научно‑инженерных изысканий.

Индии предстоит масштабное развитие железнодорожной инфраструктуры, что создаст повышенный спрос на инженерные решения и научно‑исследовательские работы. Одно из перспективных направлений — высокоскоростные железные дороги. В этой сфере Россия могла бы стать сильным партнёром благодаря развитой фундаментальной науке и инженерной базе. Совместные разработки могли бы использоваться в том числе для развития экспорта в третьи страны, а важной составляющей межстрановой кооперации стала бы локализация и развитие производства материалов и компонентов в Индии.

Кроме того, министры промышленности и торговли двух стран посетили стенд ТМХ на выставке. Высоких гостей встречал генеральный директор ТМХ. Он рассказал им о представленных на стенде компании разработках в области интеллектуальных технологий на транспорте: комплексной системе управления и обеспечения безопасности движения поездов, интеллектуальной системе «Виртуальная сцепка», локомотивной бортовой системе безопасности движения «Борт», системе контроля участков пути методом счёта осей ЭССО‑М и модернизированном стрелочном электроприводе для железных дорог. Представленные выставочные образцы отличают высокое качество, надёжность и экономическая эффективность.

ТМХ — крупнейший в России и СНГ разработчик и производитель подвижного состава для железнодорожного и городского рельсового транспорта — выступает официальным партнёром «ИННОПРОМ. Индия».

В 2023 году возглавляемый ТМХ консорциум победил в международном тендере на разработку, производство и сервисное обслуживание в течение 35 лет 1920 вагонов электропоездов дальнего следования Vande Bharat для Индийских железных дорог общей стоимостью 6,5 млрд долларов. Это крупнейший проект партнёрства в железнодорожной отрасли между Индией и Россией. Проект реализуется совместным предприятием российского Трансмашхолдинга и индийской RVNL — компанией Kinet Railway Solutions Limited.

Проект отмечен тремя международными наградами в области промышленного и транспортного дизайна: Red Dot Award (Германия), A’ Design Award (Италия), India’s Best Design Awards 2026 (Индия).

Подписаться на ТМХ в МАКС

Загляните в своё будущее вместе с «ТМХ‑Электротехом»!
 
В преддверии Дня машиностроителя мы даём учащимся 8-11 классов шанс помечтать по‑взрослому — и объявляем конкурс эссе «Моё будущее в "ТМХ-Электротехе"».
 
Представьте себя частью нашей команды. Опишите, кем бы вы хотели работать на предприятии, каким был бы ваш обычный рабочий день, чем бы вы занимались и как сложилась бы ваша карьера в дальнейшем. Инженер‑технолог? Начальник цеха? А может, именно вы пройдёте путь от сборщика электрических машин до генерального директора?
 
Присылайте работы до 20 сентября включительно на электронный адрес: AksyutichevaIV@nevz.com
 
Авторы лучших эссе получат брендированные подарки от «ТМХ‑Электротеха» и дипломы. Ждём ваши идеи и истории!

80 детей сотрудников «ТМХ‑Электротеха» отдохнули по бесплатным путёвкам в санаторно‑оздоровительном лагере «МИР» на побережье Азовского моря.
 
Одно из ключевых направлений социальной политики предприятия — летняя оздоровительная кампания. Ребята в возрасте от 7 до 15 лет ежегодно проводят каникулы активно: участвуют в спортивных состязаниях, посещают творческие мастерские и общаются друг с другом. Это помогает детям не только укреплять здоровье, но и набираться сил, чтобы с хорошим настроением и энергией встретить новый учебный год.
 

«Мы первый раз воспользовались этой возможностью, и я очень рада, что такая поддержка действует ежегодно. Дочь до сих пор рассказывает про свои дни в лагере, про свой отряд и уже ждёт следующее лето. Спасибо предприятию за эти 3 недели, которые стали для дочки маленьким приключением», — делится Анна Власкина, специалист по внутренним коммуникациям.

 
Забота о детях в «ТМХ‑Электротехе» — это сложившаяся тёплая традиция. Каждый год предприятие поздравляет первоклассников и вручает им портфели со школьными принадлежностями. Руководство отмечает ребят, добившихся высоких результатов в учёбе, а к Новому году все дети сотрудников получают подарки.
 
Поддерживая семьи работников, «ТМХ‑Электротех» инвестирует в будущее — в благополучие людей, которые каждый день своим трудом развивают производство.

В «ТМХ‑Электротехе» прошёл аудит на соответствие производственных процессов требованиям операционной системы ТМХ (TOS).
 
В 2026 году дорожная карта развёртывания TOS была расширена с 7 до 11 разделов. Это сделано для повышения качества и надёжности продукции, клиентоориентированности, улучшения производительности и условий труда. В перечень контролируемых направлений включены управление и планирование производства, промышленная безопасность, охрана окружающей среды и контрактные обязательства. По остальным семи разделам (менеджмент, подготовка производства, производство, качество, цепочка поставок, техническое развитие и охрана труда) критерии ужесточены.
 
Аудит проводили специалисты ТМХ и «ТМХ‑Энергетические решения». По итогам комплексной проверки оценка предприятия составила 1,68 балла — это превысило как поставленную цель, так и самооценку. Самый высокий результат зафиксирован по направлению «Промышленная безопасность» — 2,92 балла, а также по блокам «Контрактные обязательства» и «Техническое развитие» — по 1,87 балла каждый.
 
В ходе проверки определены сильные стороны и зоны для дальнейшего улучшения.

Пятый год в «ТМХ‑Электротехе» действует программа целевого обучения, которая позволяет работникам бесплатно получить высшее образование.
 
За время реализации проекта 22 сотрудника стали студентами ЮРГПУ (НПИ) им. М. И. Платова и успешно совмещают работу с учёбой, получая востребованные специальности. Сотрудники не отрываются от производства, а значит, могут сразу внедрять новые знания в рабочие процессы, повышая личную эффективность и качество работы всего предприятия.
 
Развитие персонала — один из ключевых приоритетов компании. Для этого на предприятии создана многоуровневая система профессионального роста. Особое место в ней занимает программа «Кадровый резерв», цель которой — планомерная подготовка сотрудников, в том числе выпускников целевого обучения, к занятию руководящих позиций.
 

«Такая кадровая политика формирует устойчивую уверенность в завтрашнем дне и мотивирует достигать высоких профессиональных результатов», 

— отмечает Антон Сердитов, энергетик «ТМХ‑Электротеха».

«ТМХ‑Электротех», входящий в состав компании «ТМХ‑Энергетические решения», успешно прошел ежегодную процедуру подтверждения сертификата соответствия требованиям технического регламента ТР ТС 001/2011 на тяговые электродвигатели ДТА‑380У1. Эти двигатели используются в качестве тяговых приводов электропоездов «Иволга» производства Тверского вагоностроительного завода — они эксплуатируются на маршрутах Московских центральных диаметров.

Документ был выдан Регистром сертификации на федеральном железнодорожном транспорте (ФГБУ «РС ФЖТ») в 2023 году и подтверждает стабильное качество и безопасность выпускаемой продукции.

Предприятие начало серийный выпуск двигателей этой модели три года назад и стало первым в России производителем данной модификации — ранее она в России не изготавливалась. За это время «ТМХ‑Электротех» передал заказчику более 1200 единиц техники.

Асинхронные тяговые электродвигатели ДТА‑380У1 имеют мощность 380 кВт, обеспечивают разгон составов до 160 км/ч, снижают расход энергии и заметно увеличивают интервалы между обслуживаниями.

Чтобы нарастить объём производства и повысить контроль качества на каждом этапе, в 2025 году на заводе запустили специализированный участок сборки и оснастили его современным оборудованием.

«Мы не просто заместили критически важный импортный компонент — мы создали продукт, который по качеству и надёжности превосходит зарубежные аналоги. При этом он полностью состоит из отечественных комплектующих. ДТА‑380У1 включён в Реестр российской промышленной продукции Минпромторга — это важное для нас подтверждение статуса системообразующего предприятия», — отметил генеральный директор «ТМХ‑Электротеха» Владимир Прокофьев.

Подписаться на ТМХ в МАКС

«ТМХ‑Электротех» ежегодно направляет усилия на поддержку детей из нуждающихся семей, помогая им достойно подготовиться к новому учебному году.

В преддверии Дня знаний предприятие совместно с ТМХ Профсоюз передало комплексные наборы учебных принадлежностей для первоклассников в пункт гуманитарной поддержки, организованный отделом по церковной благотворительности и социальному служению Новочеркасского благочиния. В состав каждого комплекта вошли качественные ортопедические рюкзаки, которые обеспечивают правильную осанку юных школьников, а также канцелярия, необходимая для учёбы.

Благотворительная инициатива — неотъемлемая часть социальной политики «ТМХ‑Электротеха» и органично встроена в корпоративную культуру предприятия, ориентированную на создание комфортных условий для роста и развития молодого поколения.

22 августа Россия отмечает День Государственного флага — праздник, который напоминает каждому из нас о величии страны, её богатой истории и нерушимой связи поколений.

Накануне этой даты коллектив «ТМХ‑Электротеха» вновь присоединился ко Всероссийской акции «Триколор», отдавая дань уважения одному из главных символов нашего государства. #ЦветаРодины

Перед началом рабочего дня активисты молодёжного движения предприятия «Поколение Инжен» совместно с ТМХ Профсоюз вручали заводчанам флажки, ленты с триколором и воздушные шары. Праздничную атмосферу дополнили вопросы викторины об истории российского флага: каждый желающий мог проверить свои знания и узнать что‑то новое.

Такие инициативы уже стали неотъемлемой частью корпоративной культуры «ТМХ‑Электротеха» и проводятся ежегодно. Они укрепляют дух патриотизма в коллективе, воспитывают у молодёжи бережное отношение к государственным символам и подчёркивают нашу общую ответственность за будущее страны.