Ну что же, я прошла на третий этап интервью! 🌚

Сегодня было Department Interview с UX manager и Senior UX Designer, которая работает на том же продукте, куда собеседуюсь я.

Интервью в итоге вышло как смесь моего UX опыта и culture fit: часть вопросов была про подход к дизайну, сложные проекты, неопределенные требования, а часть про взаимодействие с коллегами, другими отделами и т.п. В целом показалось, что тоже довольно по верхам, больше похоже на знакомство, чем глубокое погружение.

Во вторник будет следующий этап — portfolio review. Нужно презентовать один наиболее релевантный проект и рассказать о нем в контексте UX: какие были проблемы, как я их решала, как делала исследования, как принимала решения, какие открытия или неожиданные ситуации возникли по ходу дела и что я с ними делала. Собеседовать будут те же люди, что и сегодня, и это уже больше похоже на техническое интервью, но для дизайнера. Посмотрят на мои скиллы по факту, а не из рассказов.

Скорее всего это последний этап, но возможно будет еще финальное интервью с главой продукта.

За эту неделю мысль о новой работе уже довольно основательно во мне проросла, так что я даже предвкушаю и надеюсь, что в итоге все получится и меня возьмут. Проект кажется интересным (туризм и внутренние системы, все как я люблю) и компания вроде ничего. Отдельно хочется отметить, как приятно выстроен процесс найма. Talent acquisition specialist, который изначально со мной связался и проводил первое интервью, звонит на каждом важном шагу, спрашивает мои впечателния, везде проводит за ручку и рассказывает, что будет дальше, что от меня ожидается и что лучше сделать. Ощущаю себя очень важной персоной, которая внезапно кому-то понадобилась. Надеюсь, так и есть хехе