Комплексный подход Балтийского завода ОСК: как готовят смену для строительства атомного флота

Масштабный проект по строительству атомного ледокольного флота для развития Северного морского пути, непосредственным участником которого является Балтийский завод ОСК, требует притока молодых квалифицированных специалистов. С молодежью на предприятии работают постоянно и комплексно, начиная профориентационные программы со школьной скамьи.

Ранняя профориентация – один из важных компонентов политики Балтийского завода ОСК по привлечению молодых кадров на предприятие. Старшеклассников, участвующих в проектах «Навигация в будущее» и «Рабочие классы», погружают в тонкости сферы судостроения, параллельно давая возможность получить знания и представление о работе на заводе.

Подробности в нашей группе ВКонтакте